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30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), auch gern mal mehr als 15 Tage Urlaub am Stück - Fernreisen sind also kein Problem.
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Freistellung bei verschiedenen Anlässen
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Flexible Dienstplanung: Berücksichtigung Ihrer Dienstplanwünsche, bspw. viele Frühdienste, viele Spätdienste, wunschfreie Tage pro Monat
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Spezielle Fortbildungsangebote im Bereich der Palliativpflege
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Corporate Benefits (attraktive Shopping- und Reise-Rabatte)
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Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie: Empfehlen lohnt sich! Entscheiden Sie sich für 1.500 Euro (brutto) oder einen zusätzlichen Urlaubstag sowie 1.300 Euro (brutto) - Bringen Sie also gleich den ehemaligen Lieblingskollegen mit.
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Jahressonderzahlung, attraktive monatliche Zulagen, Prämien bei Dienstjubiläen u.v.m.
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ab 01.01.2027 weitere 2,2 % Gehaltssteigerung und ein weiterer Urlaubstag
Wir sind überzeugt: Wer sich bei der Arbeit wohlfühlt, gibt auch mehr zurück.
Kommen Sie nicht allein – bringen Sie Ihre Lieblingskollegin oder Ihren Lieblingskollegen mit! Denn gute Empfehlungen werden belohnt: Wählen Sie im Rahmen unserer Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie zwischen 1.500 € brutto oder einem zusätzlichen Urlaubstag plus 1.300 € brutto.
Bei fachlichen und stellenbezogenen Fragen melden Sie sich gern direkt in unserer Einrichtung.
Andreas Tell | Einrichtungsleitung Berlin-Tegel
Tel. 030 3384 2855-01
Alle Fragen rund um das Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gern unsere Ansprechpartnerin aus dem Regionalzentrum Ost.
Claudia Meyer | Recruiting
Tel. 03931 2186-22