Zur Verstärkung unseres technischen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Technischen Fachkoordinator (m/w/d) für den Bereich Batterietechnik, Energiespeicher und technische Produktionsabläufe.
Ihre Aufgaben
Als Technischer Fachkoordinator übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsleitung, Qualitätssicherung, Einkauf, Lager, technischer Mitarbeit und Arbeitsvorbereitung. Sie sorgen dafür, dass unsere technischen Abläufe rund um Batterien, Akkupacks und Energiespeicher zuverlässig, sicher und effizient umgesetzt werden.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Unterstützung technischer Mitarbeiter
- Priorisierung und Verteilung von Aufgaben innerhalb des technischen Teams
- Abstimmung mit Geschäftsleitung, Einkauf, Lager, Vertrieb, Produktion und Service zu technischen Anforderungen, Prioritäten und Materialverfügbarkeit
- Überwachung der termingerechten, sicheren und qualitätsgerechten Umsetzung technischer Arbeiten
- Koordination technischer Arbeitsabläufe in Montage, Prüfung, Service und Fertigung
- Überwachung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Arbeitsvorgaben
- Durchführung und Dokumentation technischer Prüfungen, Sichtkontrollen, Messungen und Funktionstests
- Regelmäßige Rückmeldung an die Geschäftsleitung zu technischen Themen, Engpässen, Qualitätsauffälligkeiten und Verbesserungspotenzialen
- Unterstützung bei der Herstellung und Bearbeitung von Lifepo4-Batterien, Akkupacks und Energiespeicherlösungen
- Mitarbeit bei technischen Verbesserungen, Prozessoptimierungen und Sonderprojekten
- Koordination von Reparatur-, Service- und Nacharbeitsprozessen
- Unterstützung bei der Fehlersuche an Batterien, Batteriemanagementsystemen, Verkabelungen und Komponenten
- Abstimmung mit Einkauf, Lager und Vertrieb bezüglich technischer Anforderungen und Materialverfügbarkeit
- Pflege technischer Dokumentationen, Prüfprotokolle und interner Arbeitsanweisungen insbesondere in digitalen Organisations-/Dokumentationstools
- Sicherstellung von Ordnung, Struktur und reibungslosen Abläufen im technischen Arbeitsbereich
Ihr Profil
- Abgeschlossener technischer Studiengang, Ingenieursabschluss, Meister/Fachwirt oder vergleichbare Qualifikation zum Beispiel im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Elektronik, Industriemechanik
- Erfahrung in der Koordination kleiner Teams oder die Bereitschaft, schrittweise Führungsverantwortung zu übernehmen
- Erfahrung im Umgang mit Werkzeugen, Messmitteln, digitalen Dokumentationssystemen und technischen Prüfabläufen
- Grundlegende Kenntnisse in Hardware, Schnittstellen, elektronischen Baugruppen, Sensorik, Steuerungen oder vergleichbaren technischen Komponenten
- Erfahrung in der Arbeit mit digitalen Projektmanagement- und Organisationstools
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich Batterietechnik, Lifepo4-Akkus, Energiespeicher, BMS oder Niedervolt-/DC-Systeme
- Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
- Hohe Lernbereitschaft im Umgang mit neuen Technologien, digitalen Werkzeugen und modernen Arbeitsmethoden
- Fähigkeit, Probleme nicht nur zu erkennen, sondern aktiv Lösungen vorzuschlagen und umzusetzen
- Sicheres Auftreten, Organisationsgeschick und die Fähigkeit, auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick zu behalten
- Fähigkeit, technische Abläufe zu koordinieren und den Überblick zu behalten
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und lösungsorientierte Kommunikation
- Bereitschaft, praktische Mitarbeit mit koordinierenden Aufgaben zu verbinden
- Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen, Prüfprotokollen und einfachen digitalen Dokumentationen
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Batterietechnik und Energiespeicher mit praktischem Nutzen für Mobilität, Industrie, Freizeit, Autarkie und erneuerbare Energien
- Eine Schlüsselrolle zwischen Geschäftsführung, Technik, Produktion, Qualität, Service, Einkauf und Lager
- Die Möglichkeit, technische Abläufe aktiv mitzugestalten, zu verbessern und eigene Ideen einzubringen
- Mehr Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten als in einer klassischen technischen Mitarbeiterposition
- Die Chance, fachliche Führungsverantwortung zu übernehmen und ein technisches Team aktiv mitzuentwickeln
- Langfristige Perspektive mit der Möglichkeit, sich fachlich und organisatorisch weiterzuentwickeln
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Einsatz, Zuverlässigkeit, technisches Verständnis und Verantwortungsbewusstsein gesehen und geschätzt werden
- Kurze Entscheidungswege und ein direktes, pragmatisches Arbeitsumfeld
- Ein kollegiales Team mit offener Kommunikation, gegenseitiger Unterstützung und einem hohen Anspruch an Qualität
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Zukunftsmarkt
Gehalt: 47.000,00€ - 60.000,00€ pro Jahr
Leistungen:
- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
Ausbildung:
Arbeitsort: Vor Ort
