Wir suchen einen
Sachbearbeiter (w/m/d) für Gewerbeangelegenheiten
Entgeltgruppe 9b TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesG
Ordnungsamt
Vollzeit oder Teilzeit
unbefristet
nächstmöglichen Zeitpunkt
30.08.2026
- Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn Verwaltung (erfolgreicher Abschluss der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft, ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt w/m/d)
- Erlaubnispflichtiges Gewerbe sowie Reisegewerbe: Antragsbearbeitung, Untersagung der Tätigkeit unter Androhung und Anwendung von Zwangsmitteln, Bearbeitung von Widersprüchen, Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren, Koordinierung und fachliche Leitung bei Kontrollmaßnahmen
- Ladenöffnungsrecht, Sonn- und Feiertagsrecht und Marktrecht: Antragsbearbeitung, Durchführung von Widerrufs- und Rücknahmeverfahren, Prüfung und Vorbereitung von Rechtsverordnungen, Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren, Untersagung von Tätigkeiten, auch unter Androhung und Anwendung von Zwangsmitteln
- Preisüberwachung: Entgegennahme von Anzeigen und Beschwerden, Prüfung und Auslegung von Ausnahmetatbeständen, Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren
- Untere Mietpreisbehörde: Entgegennahme von Anzeigen und Beschwerden, Mitglied im Arbeitskreis Mietspiegel, Sachverhaltsermittlungen unter Einholung von Informationen bei Behörden und Institutionen, Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren, Prüfung der Strafantragstellung und Abgabe an die Staatsanwaltschaft
- Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit im Team
- Eigenverantwortlichkeit und Eigenorganisation
- Hohe Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- Mehrjährige Berufserfahrung in gleichwertiger Tätigkeit vorteilhaft
- Bereitschaft, sich in ein engagiertes Team einzubringen
- Engagement und Verhandlungsgeschick
- Zuverlässigkeit und Genauigkeit
- EDV-Kenntnisse
- Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
- 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
- Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
- Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes Gesundheitsmanagement
- Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
- Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
- Fahrradleasing
- Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf
- Führungsorientiertes Ausbildungskonzept für Nachwuchskräfte (FOrAN)
Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.
Bei Rückfragen zu den Stelleninhalten steht Frau Hohl (0261 / 129 4453) sehr gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum
Stellenbesetzungsverfahren steht Herr Noll (0261 / 129 1803) sehr gerne zur Verfügung.
Stadtverwaltung Koblenz
Amt für Personal und Organisation
Postfach 20 15 51, 56015 Koblenz
