Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n Personalreferent*in (m/w/d) in Teilzeit (mindesten 20 Stunden/Woche), die/der unser Team mit Kompetenz und Engagement im Personalbereich unterstützt.
Personalbetreuung und HR-Management
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Du übernimmst die Betreuung unserer Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt
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Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und weitere personalrelevante Dokumente
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Du pflegst und erfasst mit unserem HR-System alle relevanten Personaldaten
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Du koordinierst das Recruiting und begleitest die Einstellungsprozesse
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Du arbeitest vertrauensvoll mit Führungskräften, Mitarbeitenden und externen Ansprechpartnern zusammen
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Du unterstützt bei personellen Fragestellungen und stellst die Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben sicher
Personalentwicklung & Mitarbeitendenbindung
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Du bringst Dich in die Optimierung und Gestaltung unserer HR-Prozesse aktiv ein
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Du entwickelst Standards und Vorlagen weiter und sorgst für deren Umsetzung im Arbeitsalltag
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Du entwickelst gemeinsam mit unseren Führungskräften Maßnahmen zur Personalentwicklung und Mitarbeitendenbindung
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Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Vergütungs- und HR-Strukturen
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Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, bzw. eine vergleichbare Qualifikation
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Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich
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Dich reizt es, sowohl auf der operativen Ebene als auch an konzeptionellen HR-Themen mitzuarbeiten
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Du bist serviceorientiert und hast Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Führungskräften und der Arbeit im Team
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Du arbeitest sorgfältig, strukturiert, selbstständig und bist lösungsorientiert
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Der Umgang mit digitalen HR-Systemen und den gängigen Office-Tools (z. B. MS Office) ist Dir vertraut
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Dich reizt es, in der Verbandswelt zu arbeiten, weil Sport oder das Vereinswesen für Dich ideelle Werte darstellen
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eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Raum für Kreativität
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die Möglichkeit, HR-Prozesse und Strukturen aktiv mitzuentwickeln
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eine wertschätzende Zusammenarbeit mit haupt- und ehrenamtlich engagierten Menschen
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flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
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gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
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Individuelle Förderung deiner beruflichen Weiterentwicklung
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Eine sichere Anstellung in einem sportlich attraktiven Umfeld
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weitere Mitarbeiterbenefits, wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket Job
Du möchtest nicht nur Personal verwalten, sondern Personalarbeit aktiv mitgestalten?
Du hast Freude daran, Menschen und Organisationen weiterzuentwickeln und möchtest deine HR-Kompetenz in einem sinnstiftenden Umfeld einsetzen?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Der Bayerische Turnverband e. V. (BTV) ist in Bayern der Experte für Turnen, Gymnastik, Fitness- und Gesundheitssport. Er ist der Verband für den vielseitigen Turnsport im Sinne des Breiten- und Wettkampfsports auf allen Leistungs- und Gestaltungsebenen. Mit rund 3.300 Vereinen und 1.000.000 Mitgliedern ist der BTV im Bayerischen Landes-Sportverband der zweitgrößte Sportfachverband und auf Bundesebene der mitgliederstärkste Landesturnverband.
