- Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag
- Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement
- JobRad, Mitarbeiterrabatte
- Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung
- Jährlicher Fachtag und regelmäßige Teambesprechungen
- Freiraum zur Gestaltung des pädagogischen Alltags und Mitarbeit in einem engagierten Team
- Fortbildung, Supervision und Teamberatung
- Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers
- Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit
- Aktive Teamarbeit
- Partnerschaftliche Elternarbeit
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kinderpflege
- Engagement und Motivation
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Selbstreflexion
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im BRK-Kreisverband Landsberg am Lech setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein. Für unsere Kitas “Feldmäuse” und “Spatzennest” in Weil suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kinderpfleger /päd. Ergänzungskraft (m/w/d) , vorzugsweise in Vollzeit (38,5 Std./Woche, mind. jedoch für 25 Std. /Woche).
