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Lieferanten- und Kundenbetreuung: Ansprechpartner für Landwirte sowie Betreuung bestehender Kunden per Telefon und E-Mail
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Auftragsabwicklung: Bearbeitung von Kundenaufträgen sowie Organisation von Abholungen und Lieferungen in enger Abstimmung mit Landwirten, Speditionen und Kunden
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Rechnungs- und Gutschrifterstellung
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Datenpflege: Pflege und Aktualisierung der Kunden- und Auftragsdaten im System
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Unterstützung im Vertriebsprozess: Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Logistik, Vertrieb und Qualitätssicherung, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen
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Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation/Erfahrung im Bereich Vertrieb/Vertriebsinnendienst, idealerweise in der Landwirtschaft
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Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am direkten Kontakt mit Landwirten
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Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu priorisieren
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Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und Word) sowie Erfahrung mit ERP & CRM Systemen.
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Teamfähigkeit, Belastbarkeit und eine selbstständige sowie sorgfältige Arbeitsweise
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Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil
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Unbefristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit
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Attraktives Gehaltspaket
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Flexible Arbeitszeiten
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Spannende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
Klingt das nach Deinem nächsten Schritt? Dann bewirb Dich!
Die HNG ist ein Kartoffelhandelsunternehmen mit Schwerpunkt im Kartoffelanbau in Norddeutschland. Als wachsendes Unternehmen suchen wir aktuell einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst für unseren Standort in Ebstorf.
Als moderne landwirtschaftliche Genossenschaft in der Lüneburger Heide vereinen wir Mitglieder, die gleichzeitig Inhaber und Kunden sind, sowie unsere engagierten Beschäftigten unter einem Dach. Alle eint die Leidenschaft für die Landwirtschaft und alles, was damit zusammenhängt.
Durch unsere 190 Mitarbeitende an 15 Standorten wird diese Begeisterung für das tägliche Tun spürbar. Damit diese Leidenschaft erhalten bliebt, schaffen wir als Arbeitgeber die besten Voraussetzungen: Eine offene Unternehmenskultur, in der sich jeder individuell entfalten kann, sichere und regionale Arbeitsplätze, die Freude bereiten, und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe.
Unsere klaren, verbindlichen Leitlinien sowie unser Innovationsgeist bieten spannende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung - für Sie und uns.
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