Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir eine erfahrene Führungskraft im HR-Bereich, die den Personalbereich als "Head of People & Culture (m/w/d)" strategisch und operativ weiterentwickelt. In dieser Schlüsselrolle implementieren Sie innovative HR-Strukturen, begleiten Wachstumsthemen und stehen der Geschäftsführung sowie dem Managementteam gemeinsam mit Ihrem Team als kompetente:r Ansprechpartner:in in allen personalrelevanten Fragen zur Seite.
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Führung und Weiterentwicklung der People & Culture-Abteilung
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Steuerung und Optimierung sämtlicher HR-Prozesse entlang des Emlployee Lifecycle
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Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien, -richtlinien und -prozessen - einschließlich Initiativen zur Mitarbeiterbindung sowie zur Messung und Förderung der Zufriedenheit
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Reporting und Analyse von HR-Kennzahlen
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Beratung und Betreuung von Führungskräften in arbeitsrechtlichen, organisatorischen und personalstrategischen Fragestellungen
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Verantwortung für Recruiting-Strategien und Employer-Branding-Maßnahmen
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Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien
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Umsetzung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogrammen
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Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
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Mehrjährige Erfahrung im HR-Management, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen
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Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz
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Ausgeprägtes Fachwissen im Arbeitsrecht und in HR-relevanten Prozessen
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Hohe Kommunikationsstärke, strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen
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Expertise im Einsatz aktueller HR-Systeme sowie innovativer HR-Methoden
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Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit Gestaltungsfreiheit
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Kollegiales, dynamisches Team und flache Hierarchien
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Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege
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Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungswege für Ihre Karriere
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Attraktive Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
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30 Urlaubstage
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Firmenfitness
Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres möglichen Starttermins.
Bei Fragen steht Ihnen Frau
Kira Bukin unter
[email protected] zur Verfügung.
Die AEM Unternehmerkapital GmbH mit Sitz in München ist ein führender Small Cap Investor im deutschen Mittelstand, der seit vielen Jahren weit überdurchschnittliche Ergebnisse erwirtschaftet.
Seit über 25 Jahren verwaltet die AEM einen dreistelligen Millionenbetrag als Multi Family Office und investiert dieses Kapital in die Akquisition von mittelständischen Unternehmen (üblicherweise im Bereich von 10 – 50 Mio. Euro Umsatz). Aktuell halten die Investoren der AEM ein Portfolio von ca. einem Dutzend mittelständischer Unternehmen in sehr unterschiedlichen Industrien mit deutlich überdurchschnittlicher Profitabilität. Die AEM wird in der Regel im Rahmen von Nachfolgesituationen oder von Konzern Carve-Outs aktiv.
Weitere Informationen über uns finden Sie auf unserer Website: www.aem-unternehmerkapital.de
