Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Planung und Umsetzung von Umbaumaßnahmen an bestehenden Lehrstühlen und in spezifischen Laborbereichen
- Erfassung, Planung und Durchführung des notwendigen Bauunterhalts für bestehende Gebäude in Abstimmung mit dem Staatlichen Bauamt
- Planung und Durchführung von umfassenden Sanierungsprojekten im Gebäude- und Außenbereich
- Planung und Koordination notwendiger Reparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen zur Aufrechterhaltung des universitären Betriebs, inkl. der RÜV-Mängelbeseitigung in Abstimmung mit dem Staatlichen Bauamt
- Beauftragung und Koordination von Firmenleistungen einschl. Abnahme und Rechnungskontrolle
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing./Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau, Architektur oder Bauprojektmanagement
oder
Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Bautechniker/in der Fachrichtung Hochbau oder einer vergleichbaren Disziplin, alternativ eine durch berufliche Erfahrung erworbene gleichwertige Eignung und Qualifikation in einer für das Aufgabenfeld geeigneten Fachrichtung
- Einschlägige berufspraktische Erfahrungen, möglichst in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld
- Aktives, selbstständiges, sorgfältiges sowie kosten- und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Hohes Maß an Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie gute kommunikative Kompetenzen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse MS-Office, vorteilhaft wären CAD- Kenntnisse
- Führerschein Klasse B
Was Sie erwarten können:
- Dynamisches und flexibles Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und zahlreichen Herausforderungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- sowie weitere Vorzüge des öffentlichen Dienstes, beispielsweise JobRad, attraktive zusätzliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Gesundheitstage, Workshops, Aktiv-Pause sowie Möglichkeit der Teilnahme an einer sehr großen Anzahl unterschiedlichster Sportangebote im Rahmen des allgemeinen Hochschulsports
- neben dem Erholungsurlaub und der Möglichkeit der gleitenden Arbeitszeit dienstfrei am 24.12. und 31.12. eines Jahres
- Bei entsprechender Qualifikation und Leistung besteht die Möglichkeit zur Weiterentwicklung in die Referatsleitung.
Die Vergütung erfolgt je nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung bis Entgeltgruppe 11 TV-L.
Die Universität Bayreuth schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten und bekennt sich ausdrücklich zum Ziel der Chancengleichheit der Geschlechter. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre Bewerbung gebeten. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind sehr willkommen. Die Universität Bayreuth ist Mitglied im Best-Practice Club „Familie in der Hochschule e.V.“ und hat erfolgreich am HRK-Audit „In-ternationalisierung der Hochschule“ teilgenommen. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
