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Weiterentwicklung und Modernisierung unserer eigenentwickelten E-Commerce-Plattform (Legacy .NET moderner Stack)
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Implementierung neuer Features: Produktkatalog, Zahlungs- und Versandintegration, Kampagnen- und Rabattlogiken
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Aktive Mitwirkung bei der Stack-Migration in Richtung moderner Frontend-Frameworks (React / Vue)
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Integration von AI/LLM-Funktionalitäten in bestehende und neue Module
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Analyse und Optimierung bestehender Module: Performance, Wartbarkeit, Benutzerfreundlichkeit
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Planung und Durchführung von Deployments inkl. Versionskontrolle und Dokumentation
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Solides Verständnis von Legacy .NET – du weißt wie solche Systeme funktionieren, erkennst was erhaltenswert ist, und weißt was weg muss
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Fundierte Kenntnisse in MS SQL Server, insbesondere Stored Procedures und T-SQL
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Sicherer Umgang mit HTML, CSS/SCSS, JavaScript/jQuery
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Erfahrung oder ernsthaftes Interesse an AI-gestützter Entwicklung – du bist bereit, Claude Code als primäres Implementierungswerkzeug einzusetzen und weißt, wie man es effektiv führt
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Du denkst in Systemen und Architekturen, nicht in Zeilen Code
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Strukturierte, analytische Denkweise und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
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Gute Deutschkenntnisse (mind. B2) – wir arbeiten auch auf Englisch oder Russisch, mehrsprachige Kandidaten willkommen
Heute:
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Legacy .NET
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MS SQL Server, T-SQL
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Git IIS
Im Aufbau:
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React / moderne Frontend Frameworks
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AI/LLM-Integration (Claude, lokale Modelle)
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Claude Code, moderne CI/CD-Pipelines
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Work Life Balance: Flexible Startzeiten und 28 Urlaubstagen ansteigend pro Jahr Betriebszugehörigkeit, sowie auf Wunsch betriebliche Altersvorsorge
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Arbeitsmodell: OnSite - mit der Möglichkeit auf einen Home-Office-Tag nach der Probezeit
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Persönliches Weiterbildungsbudget: nach Bedarf verhandelbar
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Bezuschussung: 50 Euro steuerfreier Sachbezug, sowie zur Betrieblichen Altersvorsorge
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Veranstaltungen: großes Firmen-Sommerfest, 2x jährliches Teamevent sowie Grillen einmal pro Monat
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Das Team: Wir sind ein agiles Team von rund einem Dutzend Fullstack-Entwicklern, das in kleinen, interdisziplinären Einheiten den gesamten E-Commerce-Zyklus abbildet – vom Einkauf über Online-Präsenz und Marketing bis zu Lager und Versand. Wöchentliche Sprint-Meetings sorgen für regelmäßigen Austausch.
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Bürohunde sind inklusive – unsere vierbeinigen Kollegen sorgen für gute Laune und gehören fest zu unserem Team
Wir sind die Recruiting Firma der easycosmetic(TM) mit über 250 Mitarbeitenden in Berlin & Brandenburg gehören wir zu den führenden Online-Shops für Parfums, Pflege und Kosmetik in der DACH Region.
Was uns verbindet? Der Anspruch, täglich besser zu werden – im Kundenerlebnis, im Teamwork und in der Technologie. Unser Wachstum basiert auf einem agilen Mindset, echtem Machergeist und einer Kultur, in der gute Ideen schnell Wirkung entfalten.
Detaillierte Informationen über die Arbeit in einem easycosmetic-Team findest du auf dem Karriereportal; weiteres über das Label auf einer der Webseiten in Deutschland, Österreich, der Schweiz, den Niederlanden und Belgien.
Dich erwartet ein sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien und hoher Eigenverantwortung. Deine Bewerbung erfolgt über das Online-Karriereportal, unter Angabe der Gehaltsvorstellung, einem Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.
