Softwareentwickler (m/w/d)

RHEINMETALL -
Bremen

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Details zur Stelle

Festanstellung
vor 1 Tag

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Jobticket
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Englisch
C++
Bachelor
Softwareentwicklung

Vollständige Stellenbeschreibung

Ref.-Nr.:

DE17958

Anstellungsart:

Vollzeit

Vertragsart:

Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Sie sind leidenschaftlicher Softwareentwickler (m/w/d) und möchten innovative Lösungen gestalten?

Wir suchen einen kreativen Softwareentwickler - Systemintegration (m/w/d), der Software gemäß Architektur- und Entwurfs-Vorgaben programmiert und aktiv an der Systemintegration mitwirkt.

Ihre Aufgaben:

Programmierung, Test und Analyse von Softwareanteilen
Dokumentation der verantworteten Software-Komponenten
Integration von Software-Subsystemen im Zielsystem
Identifikation und Umsetzung komplexer Anforderungen in Software
Unterstützung bei Inbetriebsetzungs- und Abnahmetests

#LI-SS1

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder vergleichbar
jährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
Gute Programmier- und Designkenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache z.B. C++
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Weltweite Reisebereitschaft

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Mobiles Arbeiten
Jobticket und Bike-Leasing
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
Corporate Benefits Plattform
Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Julia Seidel

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