- Sicherheit: eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 15,5 Stunden/Woche. Die Arbeitszeit soll voraussichtlich montags, donnerstags und freitags (vormittags) erbracht werden.
- Gehalt: tarif-/funktionsgerechte Vergütung bis zur Entgeltgruppe 6 TVöD bzw. A6 LBesG NRW
- Sinnhaftigkeit: einen abwechslungsreichen und interessanten Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Potentiale einbringen können
- Teamzugehörigkeit: eine weitgehend selbstständige Arbeit in einem motivierten Team
- Weiterentwicklung: umfangreiche Fortbildungsangebote und Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung
- Familienbewusste Personalpolitik: Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit nach verschiedenen Modellen, Telearbeit
- Weitere Vorteile: betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche), arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, vermögenswirksame Leistungen, die Teilnahme am betrieblichen Gesundheitsmanagement, wie an den Angeboten der Dienstleistungsgenossenschaft Eifel
- Sachbearbeitung von Melde-, Pass- und Personalausweisangelegenheiten
- Fundbuchkontrolle sowie –pflege
- Beglaubigungen und Bestätigungen von Kopien Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
- erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. des Verwaltungslehrgangs I oder
- die Befähigung für die Laufbahn der Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 1 des nichttechnischen, allgemeinen Verwaltungsdienstes
- alternativ: erfolgreicher Abschluss einer 3-jährigen verwaltungsbezogenen Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Erfahrung in dem o.a. Aufgabengebiet und der Bereitschaft den Verwaltungslehrgang I (mindestens den Basiskurs) zu absolvieren.
- ausgeprägte Service- und Bürgerorientierung
- Eigeninitiative, Selbstständigkeit sowie Teamfähigkeit
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Kenntnisse in MS Office
Bewerbungsfrist: 06.09.2026 Nähere Informationen zur Stadt Bad Münstereifel finden Sie unter
www.bad-muenstereifel.de Wir freuen uns über diverse Bewerbungen! Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts berücksichtigt. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen.
