· Planen und Umsetzen von neuen Wertschöpfungsprojekten:
Dies beinhaltet die Lastenhefterstellung für Produktionslinien, Planung von Arbeitsreihenfolgen, Logistikprozessen und Layouts. Soll-Ist-Vergleiche in Bezug auf benötigte Kapazitäten erarbeiten, Planungsalternativen darstellen, Investitionskosten, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und Fertigungszeiten aufstellen und abstimmen.
Technische Unterlagen und konstruktive Vorgaben auf fertigungsgerechte Umsetzbarkeit prüfen und abstimmen. Konstruktive Veränderungen vorschlagen, Einsparungen berechnen. Einsatzmöglichkeiten neuer Bearbeitungsverfahren anregen. Fertigungsversuche einsteuern, überwachen und Ergebnisse analysieren. Zusammenarbeit mit externen Lieferanten im Rahmen der Planung und Projektumsetzung.
· Planung und Realisierung von einzelnen Betriebsmitteln:
Kapazitätsplanung für Betriebsmittel erstellen. Die Art und Anzahl der erforderlichen Betriebsmittel festlegen. Lastenhefte erstellen, Angebote einholen und vergleichen. Entscheidungsgrundlagen für Vergabe vorbereiten und den Realisierungsprozess von Betriebsmitteln durchführen.
· aktive Mitarbeit im Kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP).
· Fachliches Führen von Mitarbeitern in Projektteams:
Aufgaben im Rahmen der Zielsetzung und Aufgabenstellung festlegen und abstimmen. Mitarbeiter einsetzen und fachlich führen. Arbeitsergebnisse prüfen und besprechen. Die Mitarbeiter bei der Verbesserung der Arbeitsprozesse unterstützen.
· Bedarfsorientierte Unterstützung bei der Einführung von neuen Fertigungsprozessen. Dies beinhaltet eine systematische Vorauswahl nach technologischen und wirtschaftlichen Kriterien. Weiterhin sind anhand von Mustern Prozessuntersuchungen durchzuführen, um die technologischen Anforderungen zu verifizieren. Die Ergebnisse sind zu dokumentieren.
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Gehalt: 50.000,00€ - 65.000,00€ pro Jahr
Arbeitsort: Vor Ort
