(in Voll-/Teilzeit)
Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung wohnen bei F&W und erleben Teilhabe. F&W Fördern & Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund 2.300Mitarbeiter:innen ist es an über 200 Standorten für Menschen da.
Diese Positionen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet zu besetzen.
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Belegungssteuerung und Sicherstellung einer bedarfsgerechten Unterbringung
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Sicherstellung der betrieblichen Abläufe und Qualitätsstandards, Administration und Dokumentation
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Management der Gebäudeinstandhaltung, Warenwirtschaft, Ertragssicherung
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Durchsetzung der Haus- und Benutzungsordnung und Ausübung des Hausrechts
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Alltagsbezogene Unterstützung und Einbindung der Bewohner:innen in die Regelsysteme
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Begleitung ehrenamtlicher Arbeit, Öffentlichkeits- und Akzeptanzarbeit in der Nachbarschaft
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Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
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Sehr guter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
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Organisationsgeschick und Flexibilität im Einsatz
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Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
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Hohe Konfliktfähigkeit und Frustrationstoleranz
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Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert
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Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
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Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
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Multiprofessionelles Team
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Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
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Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
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Zuschuss zum hvv Deutschlandticket
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30 Urlaubstage
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Urban Sports – Zugang zu über 4000 Fitness- und Wellnessangeboten
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Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
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Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) – EG 9b
F&W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.
Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse per E-Mail oder per Post unter Angabe der Kennziffer 106-26 an uns.
