INKLUSION BRAUCHT SIE!
Jeder Mensch ist einzigartig, unverwechselbar und verdient Anerkennung. Sie haben Vertrauen in die Fähigkeiten von Menschen mit Beeinträchtigungen und finden Wertschätzung, Unvoreingenommenheit und Verlässlichkeit sollten die Basis der pädagogischen Begleitung sein? Dann möchten wir Sie sehr herzlich bei uns begrüßen! Wir sind eine gemeinnützige Werkstatt für Menschen mit Beeinträchtigungen und an mehreren Standorten in Neukölln sowie Treptow-Köpenick tätig. In unseren Berufsbildungs-, Arbeits- und Förderbereichen lernen und arbeiten bis zu 660 Mitarbeitende. Neben beruflicher Bildung, individueller Qualifizierung und vielfältigen Arbeitsmöglichkeiten umfassen unsere Angebote Betriebspraktika, Einsätze auf betriebsintegrierten Arbeitsplätzen und die Vorbereitung für eine geeignete Tätigkeit auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Bei uns wird Inklusion Realität, machen Sie mit! Im Rahmen einer Neuausrichtung des Standortes Grenzallee suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Standortleiter*in (m/w/d)
für unseren Standort Grenzallee
(35 – 38,5h/Woche, zunächst befristet mit dem Ziel der unbefristeten Anstellung)
Das sind Ihre Aufgaben:
· Übergreifende Gesamtleitung des Standortes Grenzallee
· Fachliche und disziplinarische Personalverantwortung für die Fachkräfte-Teams
· Leitung des Standortes nach wirtschaftlichen, personellen und strategisch-konzeptionellen Gesichtspunkten
· Weiterentwicklung und Modernisierung der Arbeitsbedingungen und Räumlichkeiten
· Mitarbeit im Leitungsteam der VfJ Werkstätten
· Sicherstellung und Weiterentwicklung der Arbeitsangebote unter wirtschaftlichen und rehabilitativen Gesichtspunkten
Wir wünschen uns:
· Ein abgeschlossenes Studium in der Sozial- oder Betriebswirtschaft oder eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit langjähriger Erfahrung und einschlägiger Weiterqualifizierung
· Erfahrung in Personalführung
· Eine verbindliche Arbeitsweise und die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
· Einen kooperativen Leitungsstil und eine hohe Kommunikationsfähigkeit
· Idealerweise Erfahrung in der Eingliederungshilfe
· Proaktivität, Umsetzungsstärke und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen
· Ein hohes Maß an Loyalität gegenüber unserem Unternehmen sowie integres Handeln
Das bieten wir Ihnen:
· sehr interessante, vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
· Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg*innen nach einer strukturierten Einarbeitung
· Vergütung nach hauseigener Vergütungsordnung mit Sonderzahlungen zur Urlaubszeit und zum Jahresende
· Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Job
· 30 Tage Jahresurlaub
· arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (ab Entfristung)
· Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen
· umfassende arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
· Feste und Teamausflüge
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Das bedeutet auch, dass jeder Mensch willkommen ist – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich willkommen.
Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann schicken Sie uns Ihre E-Mail-Bewerbung oder Ihre schriftliche Bewerbung (mit einem frankierten Rückumschlag) an:
VfJ Werkstätten GmbH
Personalabteilung
Grenzallee 53
12057 Berlin
[email protected]
www.vfj-werkstätten.de
Haben Sie Fragen zum Aufgabengebiet oder Rückfragen zum Anforderungsprofil beantwortet Ihnen diese gerne Frau Geßler-Fahr. Sie erreichen Frau Geßler-Fahr telefonisch unter der Rufnummer (030) – 22 04 64 406 oder per E-Mail [email protected]
Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Die Leiterin der Personalabteilung, Frau Katrin Otto, steht Ihnen gern unter der Rufnummer (030) – 22 04 64 430 oder per E-Mail an [email protected] zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unsere Datenschutzbestimmungen stehen im Einklang mit dem BDSG bzw. der EU DSGVO und BDSG (neu). Wenn Sie sich für eine offene Stelle oder initiativ bewerben, übermitteln Sie freiwillig personenbezogene Daten und Informationen (Vorname, Name, E-Mail-Adresse, Telefonnummer, sowie etwaige Anhänge wie Lebenslauf, Anschreiben etc.). Ihre Daten werden ausschließlich im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeitet und spätestens sechs Monate nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens gelöscht. Sie haben im Umfang von Art. 16ff. DSGVO bzw. § 58 BDSG (neu) das Recht, von uns Berichtigung, Löschung und Sperrung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen. Bitte wenden Sie sich zur Ausübung dieser Rechte an die umseitig genannte Anschrift oder E-Mail.
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsort: Vor Ort
