Über das Unternehmen
Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Stärke, Dinge voranzubringen. Die wissen, wie wichtig Energie und Infrastruktur sind und wie groß die Möglichkeiten, mit ihnen Zukunft für alle zu gestalten. Denn wir sind genauso: Ein großes, tatkräftiges Unternehmen, das die Tür weit aufmacht für Menschen, die mit uns gemeinsam aus Ideen echte Veränderungen machen.
Unser Angebot
- Spannende und anspruchsvolle Aufgaben eröffnen vielfältige Perspektiven zur persönlichen Entwicklung
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und moderne Arbeitsplätze zeichnen uns aus
- Vielfältige Events bieten Austausch- und Netzwerkoptionen für unsere Studierenden im Rahmen des Studi-Energy-Programms
- Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Job und Studium
- Attraktive Vergütungen eröffnen Möglichkeiten: 2.289,00 € mtl. brutto bei allen Praktika und Abschlussarbeiten und ab 16,- € je Stunde brutto bei Werkstudierendentätigkeiten im Bachelorstudium bzw. ab 18,- € brutto im Masterstudium
Vielfältige Aufgaben
- Du unterstützt bei der Pflege und Qualitätssicherung von Daten in Workday
- Dabei analysierst du große Datenmengen, identifizierst Auffälligkeiten und leitest Optimierungspotenziale ab
- Im Workday-Team arbeitest du an Themen rund um HR-Digitalisierung, Datenmanagement und Prozessverbesserungen mit
- Gemeinsam mit Fachbereichen, HR-Expert*innen und Systemverantwortlichen arbeitest du eng zusammen
Überzeugendes Profil
- Du bist immatrikulierte*r Student*in der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Data Analytics, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mit deinem ausgeprägten analytischen Denkvermögen und deiner Freude am Umgang mit Daten überzeugst du im Arbeitsalltag
- Deine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet sich durch einen hohen Qualitätsanspruch aus
- Eine hohe Affinität zu digitalen Systemen und technischen Zusammenhängen bringst du mit
- Gute Kenntnisse in Excel hast du bereits erworben, erste Erfahrungen mit Reporting-Tools sind von Vorteil
- Für HR-Prozesse, Datenanalysen und Digitalisierungsthemen interessierst du dich und bereitest komplexe Sachverhalte verständlich auf
- Durch deine eigenständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie deine Kommunikationsstärke arbeitest du erfolgreich im Team zusammen
Über den Bereich
Mit dem Team HR Digital gestalten wir die digitale Zukunft der Personalarbeit bei der EnBW. Wir entwickeln moderne HR-Prozesse, digitale Services und nutzerfreundliche Lösungen für unsere Kolleginnen und Kollegen im Unternehmen. Dabei verbinden wir Technologie, Daten und Prozesse, um Personalarbeit einfacher, transparenter und effizienter zu machen. Ein besonderer Fokus liegt auf der Weiterentwicklung und dem Betrieb unserer zentralen HR-Systeme wie Workday sowie auf der Bereitstellung aussagekräftiger Daten und Reportings für fundierte Entscheidungen.
Kontakt
Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular.Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Deurer, Chantal |
[email protected] gerne zur Verfügung.Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).
