Als Master of Engineering im Studiengang „Systems Engineering Elektrotechnik“ unterstützt du unserer Technisches Backoffice Vertriebsbereich Mitte. Im dualen Ausbildungssystem bei der Bosch Home Comfort Group werden Theorie und Praxis eng miteinander verbunden. Qualifizierte Dozentinnen und Dozenten der dualen Hochschule „Technische Hochschule Mittelhessen“ in Wetzlar vermitteln dir theoretische Fachkenntnisse, während du deine praktischen Erfahrungen im Unternehmen sammelst.
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Du begleitest aktiv die Transformation der Branche von fossilen zu elektrifizierten und regenerativen Lösungen, um die Klimaschutzziele zu erreichen, und förderst dabei die Digitalisierung, Elektrifizierung sowie innovative Prozesse.
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Außerdem erhältst du umfassende Einblicke in den technischen Vertrieb, den Kundenservice, das Projektgeschäft und die Arbeit im Außendienst, indem du unsere Technikexpertinnen und Technikexperten begleitest.
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Du wirst intensiv in vielfältige Fach- und Projektaufgaben des operativen Geschäfts eingebunden und leistest wertvolle Unterstützung.
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In der Praxis wendest du die inhaltlichen Schwerpunkte deines Studiums direkt an und vertiefst dein Fachwissen.
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Eine persönliche Mentorin oder ein persönlicher Mentor begleitet dich auf deinem Weg und berät dich.
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Nicht zuletzt sammelst du wertvolle praktische Erfahrungen in einem internationalen und vielfältigen Unternehmensumfeld.
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Ausbildung: technisches Bachelorstudium mit elektrotechnischem Hintergrund oder vergleichbar
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Erfahrungen und Know-how: breites technisches sowie kaufmännisches Wissen
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Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, komplexe Sachverhalte klar zu kommunizieren und du passt dich neuen Gegebenheiten schnell an; du arbeitest gerne und konstruktiv im Team und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben; du trittst souverän auf und arbeitest eigenverantwortlich; du ergreifst proaktiv die Initiative und richtest dein Handeln konsequent an Kundenbedürfnissen und Zielen aus; du durchdringst Sachverhalte analytisch
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Begeisterung: Interesse an Managementfunktionen als Basis für eine zukünftige Übernahme von Führungsaufgaben
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Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Der Praxisphasenstandort ist unsere Buderus Niederlassung in Mainz.
Beginn: Februar 2027
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
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Solange diese Stelle in unserer Jobbörse ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidatinnen und Kandidaten.
Aus Datenschutzgründen ist eine Bewerbung nur über unser Bewerbungsportal möglich. Bewerbungen per Mail oder Post können wir daher leider nicht berücksichtigen.
Was wir bieten: Benefits bei Bosch
Finanzielle Benefits
„Ich zahle nicht gute Löhne, weil ich viel Geld habe, sondern ich habe viel Geld, weil ich gute Löhne bezahle.“ – Robert Bosch, 1931. Das leben wir bei Bosch bis heute: Neben attraktiven Gehältern bieten wir viele finanzielle Zusatzleistungen, beispielsweise Boni für den gemeinsamen Beitrag zum Unternehmenserfolg, eine individuelle Leistungsvergütung sowie private und betriebliche Altersvorsorge. Zusätzlich können sich unsere Mitarbeitenden auf Vergünstigungen freuen: Neben Vorteilsportalen mit Rabatten für zahlreiche Online-Shops und Dienstleistungen profitieren sie selbstverständlich auch von Sonderkonditionen auf Bosch Produkte.
Das Buderus Vertriebszentrum befindet sich am Standort Mainz und repräsentiert eine von insgesamt neun Niederlassungen für das Vertriebsgebiet Mitte.
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Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Die Bosch Thermotechnik GmbH freut sich auf eine Bewerbung!
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Rund um den Bewerbungsprozess
Technischer Support
Fragen zum Bewerbungsprozess? Lara Lauber-Nöll (Personalabteilung) steht bereit.
+49 6441 418 1442