Bitte bewerben Sie sich bis zum 24.08.2026 ausschließlich online über den Button "Jetzt bewerben!"
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
- aussagekräfiges Anschreiben
- tabellarischer, lückenloser Lebenslauf
- aktuelle Dienstliche Beurteilung (nicht älter als 1 Jahr); sofern nicht vorhanden, bitte ich Sie, diese zu beantragen
- bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis
- ein Bewerbungsfoto ist nicht erforderlich
Während des Auswahlverfahrens werden Ihre Daten gespeichert und verarbeitet (Erhebung personenbezogener Daten nach Art. 13 EU-Datenschutz-Grundverordnung). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund besonders berücksichtigt.
Ansprechpersonen für Ihre Fragen:
Frau Grote (030) 9014 74 872
Frau Freuer (030) 9014 74 774
