Gestalten Sie mit uns die Weiterentwicklung unseres zentralen CAFM- und Stammdatensystems: Mit Ihrem SQL-Know-how und technischem Verständnis sorgen Sie für stabile Systeme, hochwertige Daten und reibungslose Prozesse im Facility Management.
Was für uns zählt
Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
Umfangreiche SQL-Kenntnisse, insbesondere in der Analyse, Abfrage, Auswertung und Pflege relationaler Datenbanken
Sicherer Umgang mit komplexen Datenstrukturen, Joins, Datenqualitätsprüfungen und Fehleranalysen
Erfahrung im Betrieb oder in der Betreuung geschäftskritischer Business Applications
Ein klarer Pluspunkt sind Kenntnisse im Facility Management sowie Erfahrung mit CAFM-Systemen wie BuildingOne / OneTools
Sicherer Umgang mit Jira, Confluence sowie Test- und Change-Prozessen
Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Finde deinen Job bei STRABAG Property and Facility Services
Ihr Beitrag bei uns
Application Management für das CAFM- und Stammdatensystem
Betrieb, Betreuung und Weiterentwicklung der Anwendung in Abstimmung mit Fachbereichen, IT und Externen
Analyse, Pflege und Optimierung von Datenmodellen, Stammdatenstrukturen und Prozessanforderungen
Monitoring und Fehlerbehebung von Schnittstellen und Datenflüssen zur Sicherstellung der Datenqualität und Interoperabilität
Durchführung von SQL-Abfragen, Datenanalysen und Datenkorrekturen zur Sicherstellung der Datenqualität
Erstellung von Reports, Auswertungen und Datenqualitätsanalysen
Koordination von Anforderungen, Changes, Tests und Releases der Systemweiterentwicklung
Anwenderunterstützung bei fachlichen und technischen Fragestellungen
Dokumentation von Systemlogiken, Schnittstellen, Datenmodellen und Betriebsprozessen
Pflege von Massendaten
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie
Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
Home-Office Möglichkeiten
Strukturierter Onboardingplan
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Geförderte Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte, uvm.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.
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Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
TARIFVERTRAG
HOME OFFICE
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
COMPANY BIKE
Kontakt
Marie Lindinger
Liebigstraße 4
82256 Fürstenfeldbruck
+49 151 11170801
Wie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
