Mit uns ist so viel möglich. Wir unterstützen, fördern und beraten die Ladeninhaberin, den Start-up-Gründer, das Großunternehmen. 500 Kolleginnen und Kollegen kümmern sich bei uns um die ganze Vielfalt der Berliner Wirtschaft. Du wirst staunen, was ein Job bei uns bietet. Wir ticken anders als eine Behörde, ein Unternehmen oder ein Verband. Wir gehen flexibel mit den Bedürfnissen unserer Mitgliedsunternehmen um.
Wir sind Netzwerkerinnen und Netzwerker mit verantwortungsvollen Aufgaben, die auch dich erwarten. Freu dich auf eine #Wundertüte voller Möglichkeiten. Bei uns findest du mehr Spielraum beim Entscheiden und Gestalten. Agiles Teamwork und partnerschaftliches Miteinander. Gezielte Förderung für dein Wachstum. Jede Menge großartiger Benefits. Was noch für dich drin steckt? Das liegt ganz an dir und deinen Ideen. Als IHK Berlin wachsen wir durch Menschen wie dich.
- Dich erwartet eine umfassende Einarbeitung in die verschiedenen Aufgabenfelder im Personalbereich und die aktive Mitarbeit an praxisbezogenen Projekten
- Im Rotations-Modell unterstützt du u.a. in den Themen HR-Operations & Administration, Personalentwicklung & Gesundheitsmanagement, Recruiting & Employer Branding, Onboarding
- Des weiteren wirkst du aktiv an unseren aktuellen Change-Prozessen mit und hilfst uns außerdem die Digitalisierung unseres HR-Bereichs voranzutreiben
- Zusätzlich nimmst Du an verschiedenen Besprechungen, Veranstaltungen und Formaten teil
- Unser Ziel ist es, Dir während Deines 18-monatigen Traineeprogramms alle Facetten der HR-Arbeit einer Industrie- und Handelskammer vorzustellen, sodass Du im Anschluss den bestmöglichen Berufseinstieg in der HR Welt, idealerweise natürlich bei uns, bekommen kannst
- Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium in BWL, VWL, (Wirtschafts-) Psychologie oder Ähnliches und hast dich dabei auf Personal-Module fokussiert
- Du konntest bereits praktische Erfahrungen in Form von Praktika oder einer Werkstudententätigkeiten im HR-Bereich sammeln
- Du bist bestens mit den aktuellen HR-Themen vertraut und hast Lust unser Team mit vollem Tatendrang zu unterstützen
- Du bist ein kommunikationsstarkes Organisationstalent (m/w/d) und verlierst auch in stressigen Phasen nicht den Überblick
- Du arbeitest gerne im Team, hast eine hohe Eigenmotivation und ein Auge fürs Detail
- Du bist hochmotiviert, neugierig und hast Lust die verschiedenen Bereiche der Personalarbeit in der IHK Berlin kennenzulernen
- Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift
- Erkunde über die Dauer von 18 Monaten unsere Bereiche aus den Themenfeldern Wirtschaft, Politik & Fachkräfte und erhalte im Rotationsverfahren wertvolle Einblicke in unsere vielfältigen Aufgaben & Projekte
- Bringe deine Ideen ein und übernimm erste Verantwortung durch eigene Aufgaben
- Lerne von unseren Experten, nehme an ausgewählten Weiterbildungen teil und nutze deine Chance langfristig Teil der IHK Berlin zu werden
- Profitiere von attraktiven Gleitzeitmodellen, Mobiler Arbeit und Überstundenregelung für eine optimale Work-Life-Balance
- Freu dich auf 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche betriebliche Freitage an Weihnachten (24.12.) und Silvester (31.12.)
- Wir bieten Zuschüsse zum BVG-Ticket sowie zur Urban Sports Mitgliedschaft und zahlreiche weitere Gesundheitsangebote sowie Corporate Benefits
- Zur Förderung deiner finanziellen Zukunft bezuschussen wir vermögenswirksame Leistungen und bei unbefristeten Arbeitsverträgen erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge und du hast die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, die Industrie- und Handelskammer Berlin leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Als Sprachrohr der Berliner Wirtschaft laden wir alle Menschen ein, sich bei uns zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion oder Weltanschauung. Mit einem Anteil von über 60% Kolleginnen gelingt uns Gleichstellung seit Jahren sehr gut, sogar mittlerweile auch bei den Führungspositionen des mittleren Managements. Wir haben uns dieses Jahr das Ziel gesetzt, die Anzahl der Menschen mit anerkannten Behinderungen bei der IHK zu erhöhen: Deshalb möchten wir Menschen mit sichtbaren und unsichtbaren Behinderungen und chronischen Krankheiten einladen, sich bei uns zu bewerben.
