WAS WIR BIETEN
- Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander
- Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR) S13
- Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage | bis zu 2 Regenerationstage
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge durch kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)
- Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards
WAS MACHT DIE KITA ZU ETWAS BESONDEREM
- 80 Kitaplätze
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- altersgemischtes, sehr kollegiales Kita Team
Sie haben eine anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft und identifizieren sich mit unserem christlichen Profil?
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN:
- Eine anerkannte Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation
- idealerweise erste Erfahrungen in den Bereichen Personalführung, Konzeptions- u. Projektarbeit, sowie Qualitätsmanagement
- Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit allen relevanten weltlichen und kirchlichen Institutionen
- Sie entwickeln und verwirklichen gerne eigene Ideen eigenständig und im Team (z.B. Konzeption)
- Erfahrung mit Verwaltungsaufgaben und gute EDV-Kenntnisse
- Selbstständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- hohe Methoden- und Fachkompetenz
INTERESSE GEWECKT?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 15.09.2026 an: [email protected]
Tel: 06725-3098481
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
www.unikathe.de
BEI RÜCKFRAGEN GERNE MELDEN!
Tina Sieben
Kita-Leitung
[email protected]
Tel: 06136-2603
oder an Cathrin Müller (Geschäftsträgerin)
[email protected]
Tel: 06725 - 3098481
