- Vertragsarten: Vollzeit,Teilzeit
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- familiäres Arbeitsklima
- 100%-Umsetzung der neuen Tarifabschlüsse im öffentlichen Dienst; inklusive Sonderzahlungen
- Vergütung entsprechend dem Anforderungsprofil nach TVöD Bund; fortlaufender Stufenanstieg nach Berufserfahrung
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub
- elektronische Erfassung der Arbeitszeit
- 5-Tage-Woche
- Förderung der Fort- und Weiterbildung
- zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (+4,5% Ihres Gehalts zusätzlich)
- Entlastung durch Patiententransportdienst und Versorgungsassistenten
- umfangreiche Mitarbeiterangebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Mitarbeiter-App
- E-Bike-Leasing
- kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende
- 3-jährig examinierte Pflegefachkraft (Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Altenpfleger/-in)
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