Stahl ist unsere Stärke – werden Sie ein Teil davon!
Seit über 70 Jahren ist Stahl bei uns in guten Händen – und damit auch Ihre Karriere. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 1.500 Mitarbeitenden an 39 Standorten stehen wir für Sicherheit, Wachstum und Qualität im metallischen Korrosionsschutz, Gittermast- und Telekommunikationsbau – in Deutschland sowie in Österreich, Tschechien und der Slowakei.
Die Telekommunikationsbau Services GmbH (TKS) ist ein mittelständisches Unternehmen der Wiegel-Gruppe mit Standorten in Dretzel und Magdeburg. Wir planen, realisieren und warten Mobilfunk- und Telekommunikationsstandorte für alle relevanten Netzbetreiber in Deutschland und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Ausbau der digitalen Infrastruktur.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Metallbauer (m/w/d) im Bereich Telekommunikationsbau am Standort Dretzel.
Einsatzort: Genthin OT Dretzel
Veröffentlichungsdatum: 24/06/2026
Zeitumfang: Vollzeit
Berufsgruppe: Produktion & Logistik
Diesen Job teilen:
Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig
Fertigung und Montage von Stahl- und Metallbaukonstruktionen für Telekommunikations- und Mobilfunkanlagen
Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Konstruktionsplänen
Durchführung von Schweißarbeiten, vorzugsweise im MAG-Verfahren
Anwendung verschiedener manueller und maschineller Fertigungsverfahren im Metallbau
Sicherstellung von Qualität, Maßhaltigkeit und technischer Vorgaben
Unterstützung bei der Herstellung von Bauteilen für Mast-, Turm- und Stahlkonstruktionen
Ihr Profil – praxisnah und lösungsorientiert
Abgeschlossene Ausbildung im metallverarbeitenden Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
Sicheres Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen und Plänen
Berufserfahrung im Metall- oder Stahlbau von Vorteil
Schweißkenntnisse (MAG) wünschenswert
Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B1
Selbstständige, sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System
Unser Angebot – sicher und zukunftsorientiert
Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen der Wiegel-Gruppe
Familienfreundliches 2-Schichtmodell ohne Wochenendarbeit
Vollständige Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich
Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Urlaubstage
Vermögenswirksame Leistungen und JobRad-Leasing
Subventionierte Kantine und kostenfreie Parkplätze
Arbeitskleidung inkl. Reinigung sowie Sicherheitsschuhe
Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
Attraktive Mitarbeiterangebote und regelmäßige Firmenevents
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team
Sie haben Fragen zur Position?
Das Team Personal steht Ihnen gerne unter +49 (0)171 7211921 zur Verfügung.
Unser Bewerbungsprozess
1
Bewerbung
Bewirb dich unkompliziert online – uns reichen schon wenige Angaben.
2
Kennenlernen vor Ort
Du lernst direkt deinen möglichen Arbeitsplatz und dein Team kennen.
3
Entscheidung
Du erhältst zeitnah eine Entscheidung von uns.
4
Start & Onboarding
Wenn alles passt, kannst du schnell bei uns starten – wir begleiten dich beim Einstieg.
i
Der Bewerbungsprozess kann je nach Standort oder Position variieren.
WIEGEL als Arbeitgeber
Flache Hierarchien
Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Jobrad
Unterschiedliche (und je nach Tätigkeit flexible) Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten (abhängig von der Tätigkeit)
Ansprechpartner
Personal Abteilung
HR
Telefon: +49 171 7211921
