Softwareentwickler/Ingenieur/Techniker (m/w/d) für die Automatisierungstechnik (S7 / TIA Portal / Beckhoff)

HEITEC AG -
Erlangen

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Essenszuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten
Empfehlungsprogramm
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Informatik
Englisch
Automatisierungstechnik
Elektrotechnik
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Du bist in der Welt der Automatisierung zuhause und brennst für Digitalisierung im Engineering? Du hast Spaß an der Arbeit mit (virtuellen) Maschinen und Anlagen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Als ausgezeichneter TOP-Arbeitgeber 2026 suchen wir genau dich, um mit uns zusammen die Zukunft der Automatisierung hin zu einer digitalen Welt zu gestalten.

Deine Tätigkeitsschwerpunkte

Eigenständige Projektabwicklung im Bereich Automatisierungstechnik
Softwareplanung für die Automatisierung von Maschinen und Anlagen
Entwicklung von modularen, bibliotheksfähigen Steuerungsprogrammen und Antriebssystemen
Intensive Zusammenarbeit mit der Hardwareplanung und Projektleitung

Das zeichnet dich aus

Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik
Mehrjährige Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik, Antriebstechnik sowie Softwareplanung und -erstellung speicherprogrammierbarer Steuerungen (S7 / TIA Portal / Beckhoff)
Projekterfahrung im Maschinen- und Anlagenbau wünschenswert
Gutes Verständnis für technische Zusammenhänge
Flexibilität sowie eigenständige, konzeptionelle Arbeitsweise
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das erwartet dich bei uns

People and Culture: Wertschätzendes Klima, familiäre Atmosphäre, modernes und innovatives Umfeld, Abwechslungsreiche Projekte, Flache Hierarchien und große Gestaltungsspielräume sowie regelmäßige Teamevents und Firmenfeier
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, Workation, Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeiten
Incentives: Weihnachtsgeld und Beteiligung am Unternehmenserfolg, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Vermögensaufbau, Kinderbetreuungszuschuss, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Zuschuss zum Mittagessen
Entwicklungsmöglichkeiten: Interne Weiterbildungsplattform, Karriere-Pfade, Lab-Time für eigenständige Weiterbildung, verschiedene Produktschulungen und Mentoring-Programme
Mobilität: Dienstrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, hervorragende Erreichbarkeit mit dem Auto, der Bahn sowie weiteren öffentlichen Verkehrsmitteln
Freizeit und Gesundheit: Sportkurse und Gesundheitstage, Rabattportal, Karten zu Sportevents und vieles mehr

Wenn du nicht nur an Projekten teilnehmen, sondern dich in deiner Aufgabe verwirklichen und über dich hinauswachsen möchtest, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und werde Teil der HEITEC Familie.

Du hast noch Fragen? Melde dich jederzeit gerne bei Frau Lisa Eich unter der Telefonnummer +49 9131 877 366.

Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen!

Dein Ansprechpartner

Lisa Eich
Güterbahnhofstraße 5
91052 Erlangen
+49 9131 877-366

In 5 einfachen Schritten zu deinem HEITEC Traumjob

Werde Teil unseres Teams in 5 einfachen Schritten!

1. Bewerbung

Lade deine Unterlagen ganz einfach über das Icon unter der jeweiligen Stelle hoch. Damit du einen guten Eindruck und eine ausdrucksstarke Bewerbung hinterlässt brauchen wir von dir Anschreiben, Lebenslauf und vorhandene Zeugnisse/Zertifikate!

2. Auswahl

Gemeinsam mit den fachlichen Verantwortlichen überprüfen wir deine Unterlagen. Auch wenn sich vieles bei uns um Automatisierung und Digitalisierung dreht, passiert das manuell ohne Zuhilfenahme verschiedener Tools!

3. Erstes Kennenlernen

Damit wir uns gegenseitig schon einmal kennenlernen können und offene Fragen einfach beantworten können, arrangieren wir ein erstes Gespräch. Dieses kann virtuell aber auch in Präsenz stattfinden!

4. Zweites Gespräch

Nachdem im Erstgespräch alle Fragen und die Rahmenbedingungen geklärt wurden, freuen wir uns darauf, dich spätestens jetzt bei uns im Hause zu begrüßen! Du lernst deine Vorgesetzten, das Unternehmen und deinen Arbeitsplatz nun detaillierter kennen und überzeugst uns final!

5. Jobangebot

Beide Seiten sind überzeugt, die Rahmenbedingungen stimmen? Dann schicken wir dir zeitnah ein Vertragsangebot zu und freuen uns darauf, dich bald als neue Kollegin oder Kollegen bei uns willkommen zu heißen!

Mach den ersten Schritt!

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