Kultur: Eine starke gemeinsame Vision für unsere Kinder, eine vielseitig herausfordernde Tätigkeit mit Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
Bezahlung: Vergütung angelehnt an DWBO, Kinderzuschläge, regelmäßige Tariferhöhungen
Team: ein sympathisches und dynamisches Team, in dem Motivation, Werte, unterschiedliche Lebenserfahrung, Humor, Wirkungsorientierung und gegenseitige Unterstützung an oberster Stelle stehen
Wachstum: Aktive Förderung deiner Talente
Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Aussicht auf Entfristung
Gesundheit: JobRad (nach Entfristung)
Abschalten: 31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)