Bei der REVG wird Vielfalt nicht nur akzeptiert, sondern aktiv gelebt und gefördert. Wir setzen uns dafür ein, dass alle Mitarbeitenden – unabhängig von Hautfarbe, Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Identität, Alter oder Behinderung – gleichbehandelt werden. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und Toleranz nicht nur unser Arbeitsumfeld bereichern, sondern auch einen positiven Beitrag für die Gesellschaft leisten. Darauf sind wir stolz, und es ist uns ein zentrales Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jede und jeder respektiert, wertgeschätzt und willkommen fühlt.
Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung ist ausdrücklich erwünscht
Wenn du an dieser Stelle interessiert bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerberportal. Klicke dafür einfach auf „Jetzt bewerben“ und lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) hoch. Bitte gib dabei auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an.
