Wir von Dein Zahnteam, mit Praxen in Korntal und Ditzingen, suchen eine erfahrene Behandlungsassistenz, die unser Team verstärkt. Deine Aufgaben umfassen die Unterstützung bei zahnmedizinischen Behandlungen, Patientenbetreuung und die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der Praxis. Erfahrung in der zahnmedizinischen Assistenz wird vorausgesetzt. Ein Führerschein und Kenntnisse in Praxissoftware sind erwünscht, aber nicht essenziell. Wir bieten eine gründliche Einarbeitung, ein unterstützendes Teamumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten. Werde Teil unseres Teams und trage zu unserem Ziel bei, eine exzellente zahnmedizinische Versorgung zu leisten.
Betriebliche Altersvorsorge
Krankenzusatzversicherung
Du bist verantwortlich für die Organisation des Praxiskalenders, indem du Termine mit Patienten vereinbarst, diese bestätigst und bei Bedarf umplanst, um einen reibungslosen Praxisablauf zu gewährleisten.
Während der Behandlungen reichst du dem Zahnarzt die notwendigen Instrumente, bereitest Füllungsmaterialien vor und sorgst für eine sterile Arbeitsumgebung, um die Effizienz und Sicherheit der Behandlung zu erhöhen.
Du informierst Patienten über bevorstehende Behandlungsabläufe, beantwortest Fragen zu zahnmedizinischen Verfahren und gibst Hinweise zur Mundhygiene, um das Wohlbefinden und die Zufriedenheit der Patienten zu steigern.
Du führst Patientenakten, dokumentierst Behandlungsverläufe und aktualisierst medizinische Aufzeichnungen, um eine genaue und effiziente Verwaltung der Patientendaten zu gewährleisten und gesetzliche Vorgaben einzuhalten.
Du hast bereits mindestens ein Jahr Erfahrung als Behandlungsassistenz in einer Zahnarztpraxis gesammelt.
Du bist ein absoluter Team-Player und hast Lust, dich in ein familiäres und sympathisches Team einzuleben.
Vorkenntnisse im Umgang mit Hightech-Ausstattung wünschenswert: 3D-Scanner, DVT, Mikroskop, voll digitalisierte Praxis etc.
Du bist eloquent und beherrscht die deutsche Sprache einwandfrei für eine professionelle Kommunikation mit Patienten und dem Team.
Gute Arbeit soll entlohnt werden und ist Teil unserer Wertschätzung.
All unsere Mitarbeiter*innen haben Anspruch auf 32 Tage Urlaub im Jahr.
Damit unsere Mitarbeiter:innen mobil sind und bleiben.
Bestmöglicher Schutz und Vorsorge im Krankheitsfall ist uns wichtig.
Durch unser stetiges Wachstum, bieten wir verschiedenste Aufstiegsmöglichkeiten.
Wir finanzieren Fort- und Weiterbildungen und investieren damit in eine gemeinsame Zukunft.
