- Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. Zuschläge nach BRK-Tarifverträgen (in Anlehnung an den TVÖD) inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge (ZVK), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen
- 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) für Ihre Work-Life-Balance
- Ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einen kostenlosen Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebiets und im Ausland
- Ein attraktives JobRad Leasing
- Ein Mitarbeitervorteilsportal (DRK-Einkaufsportal und Benefits.me) mit vielen Rabatten und Vergünstigungen
- Eine spannende und wertgeprägte Tätigkeit in einem engagierten Team mit einer strukturierten Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
- Die Sicherheit und das Potenzial eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers
- Teil der weltweiten Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung zu werden
- Betriebliche Ersthelferschulung (Grundkurs und Fortbildung)
- Erste-Hilfe Kurs für Führerscheinteilnehmer*innen
- Erste-Hilfe Kurse in Schulen
- Vor- und Nachbereitung der Lehrgänge
- Tadelloses Führungszeugnis
- Selbständige, zuverlässige Arbeitsweise
- Freude am Unterrichten
- Führerschein der Klasse B
- Gültiger EH-Ausbilderschein (gerne unterstützen wir Sie bei der Ausbildung)
Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechts – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Im BRK Kreisverband Günzburg sind über 1.500 ehrenamtliche Helferinnen und Helfer und ca. 240 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tätig.
