Wissenschaftlicher Mitarbeiterin zur Promotion zu Jugendlichen, KI und Gesellschaft, Promovendus Youth, AI and Society

Carl von Ossietzky Universität Oldenburg -
Oldenburg

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Details zur Stelle

Vollzeit | Teilzeit möglich
vor 5 Tagen

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice-Möglichkeit
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten
Kinderbetreuung

Qualifikationen

Doktorat
Englisch
Forschungserfahrung
Master
Erziehungswissenschaft
Diplom
Künstliche Intelligenz
Medienwissenschaft
Deutsch
Niederländisch

Vollständige Stellenbeschreibung

Vergütung

E13 TV-L

Stellenumfang

100% (teilzeitgeeignet)

Einrichtung

Institut für Pädagogik (Fakultät I - Bildungs- und Sozialwissenschaften)

Dienstort

Oldenburg (Oldb), Groningen

Bewerbungsfrist

15.07.2026

Beschäftigungsbeginn

01.11.2026

Befristet

2 Jahre Uni Groningen + 2 Jahre Uni Oldenburg

Über uns

Dieses voll finanzierte Doppelpromotionsprogramm findet in Oldenburg und Groningen statt.

Die Carl von Ossietzky Universität erhält vom Ministerium für Wissenschaft und Kultur (MWK) und der VolkswagenStiftung aus der Förderlinie „Potenziale strategisch entfalten“ für ihre Profilschärfung und zur Stärkung ihrer nationalen und internationalen Wettbewerbsfähigkeit 22,5 Mio. Euro für das Projekt „A Programme for Excellence. Developing Strengths and Building Potentials by Interdisciplinary and International Networking“. Dies soll u.a. mit der konsequenten Vernetzung über Landes- und Staatsgrenzen hinweg, der Förderung von Studierenden und Wissenschaftler*innen in frühen Karrierephasen und der Stärkung der interdisziplinären Forschungsschwerpunkte in gesellschaftlich relevanten und innovativen Bereichen erfolgen.

Sowohl Oldenburg als auch Groningen bieten ein lebendiges und kooperatives Forschungsumfeld. Die Fachgruppe „Digitale Bildung in der Schule“ in Oldenburg betreibt ethnografische, qualitative und spekulative Forschung zu digitaler Kultur und Bildung, einschließlich kritischer KI-Bildung. Das Groninger Zentrum für Medien- und Journalismusforschung (CMJS) an der Universität Groningen betreibt interdisziplinäre Forschung im Bereich der Medienwissenschaft und Journalismus. Es strebt an, interdisziplinäre Forschung zu betreiben, die sich mit Fragen zu Kommunikationsprozessen beschäftigt, die in einer zunehmend mediatisierten Gesellschaft entscheidend sind.

Ihre Aufgaben

Diese Promotionsstelle in Oldenburg und Groningen bietet eine spannende Chance. Sie werden zwei Jahre lang in den Niederlanden und anschließend zwei Jahre lang in Deutschland in Vollzeit beschäftigt sein – dabei bauen Sie binationale Netzwerke auf, bringen zwei Forschungskulturen zusammen und schließen Ihre Promotion mit einem Doktortitel beider Einrichtungen ab. Wir suchen eine*n Kandidat*in, der*die ein Forschungsprojekt darüber entwickelt, wie Jugendliche mit diversem soziokulturellen Hintergrund sich KI in ihrem Alltag vorstellen, sich diese aneignen und nutzen. Auf der Grundlage kindzentrierter Medienforschung und kritischer KI-Bildungsforschung führen Sie vergleichende qualitative Untersuchungen – z. B. durch Interviews, digitale „Walkthroughs“ und „KI-Tagebücher“ – mit Jugendlichen in Deutschland und den Niederlanden durch. Ihr Schwerpunkt liegt darin, wie marginalisierte junge Menschen in formellen und informellen Kontexten mit KI-Technologien interagieren. Neben innovativen wissenschaftlichen Beiträgen zur Medienwissenschaft und Erziehungswissenschaft wird das Projekt Materialien und Fortbildungen entwickeln, um kritische KI-Kompetenz in beiden Schulsystemen zu fördern.

Ihre konkreten Aufgaben:

Durchführung eigener Forschungsarbeiten zur Promotion im Rahmen des Projekts „Learning and Unlearning AI“
Vorbereitung wissenschaftlicher Publikationen
Präsentation von Forschungsergebnissen auf Workshops und Konferenzen
Mitwirkung an Lehrveranstaltungen in Oldenburg und Groningen
Beteiligung an Aktivitäten zur Wissenschaftskommunikation
Teilnahme an lokalen Forschungstreffen

Ihr Profil

Erforderlich ist / Einstellungsvoraussetzungen

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Medienwissenschaften, Erziehungswissenschaft, Soziologie, Kulturwissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet
Erfahrung mit qualitativen Feldforschungsmethoden
Kritisches Bewusstsein für kulturwissenschaftliche Ansätze zur künstlichen Intelligenz (KI)
Engagement für Fragen der Ungleichheit und der sozialen Gerechtigkeit
Sehr gute Englischkenntnisse
Sehr gute Deutsch- oder Niederländischkenntnisse sowie die Bereitschaft, die jeweils andere Sprache zu erlernen; sehr gute Sprachkenntnisse in der jeweils anderen Sprache sind von Vorteil
Starkes Interesse an gemeinschaftlicher Forschung und interdisziplinärem Dialog

Erwünscht sind / Von Vorteil sind

Erfahrung in der Forschung im Bereich digitale Medien
Erfahrung mit qualitativen Forschungsprojekten
Erfahrung in der interdisziplinären Forschung

Wir bieten

Möglichkeiten, die zukünftige Forschung zu drängenden Fragestellungen an der Schnittstelle zwischen Jugend, neuen Technologien und Gesellschaft mitzugestalten
Zwei Doktorgrade gleichzeitig: sowohl von der Carl-von-Ossietzky-Universität Oldenburg als auch von der Rijksuniversiteit Groningen
Enge Betreuung durch zwei erfahrene Projektleiterinnen, die Medienwissenschaften, Kulturwissenschaften und Erziehungswissenschaften miteinander verbinden
Finanzielle Unterstützung für Feldforschung und Konferenzen
Einbindung in lebendige Forschungsgemeinschaften an beiden Universitäten
Möglichkeiten zur akademischen und beruflichen Weiterentwicklung
Vollzeitvergütung gemäß den Tarifverträgen in den Niederlanden (in den ersten 2 Beschäftigungsjahren) und in Deutschland (in den letzten 2 Beschäftigungsjahren) sowie 30 Urlaubstage
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur teilweisen mobilen Arbeit

Unser Anspruch

Die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg strebt an, den Frauenanteil im Wissenschaftsbereich zu erhöhen. Deshalb werden Frauen nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Gemäß § 21 Abs. 3 NHG sollen Bewerberinnen bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Weitere Informationen

Vergütung

E13 TV-L (an der Universität Oldenburg)
Salary Scale P, CLA System (an der Universität Groningen)

Einrichtung

Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, Fakultät I – Bildungs- und Sozialwissenschaften, Institut für Pädagogik, Arbeitsgruppe Digitale Bildung in der Schule
Rijksuniversiteit Groningen, Faculteit Letteren, Graduate School for the Humanities

Ort

Jahre 1 und 2: Groningen (Niederlande)
Jahre 3 und 4: Oldenburg/Oldb. (Deutschland)

Beschäftigungsbeginn

01.11.2026 oder nächstmöglich

Befristung

Beschäftigung über insgesamt vier Jahre zur eigenen wissenschaftlichen Weiterqualifizierung, davon die ersten zwei Jahre auf der Basis eines Arbeitsvertrags mit der Universität Groningen, die weiteren zwei Jahre auf der Basis eines Arbeitsvertrages mit der Universität Oldenburg

Kontakt

Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne Assoc. Prof. Dr. Çiğdem Bozdağ (RUG) ( [email protected]) oder Prof Dr. Felicitas Macgilchrist (UOL) ( [email protected])

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Bitte senden Sie bis zum 15.07.2026 Ihre Bewerbung per E-Mail an

[email protected]

Bewerbung bitte als einzelne PDF-Datei (max. 10 MB) mit dem Stichwort „PhD, Double doctorate“ einschließlich:

Ein Anschreiben (auf Englisch), in dem Sie Folgendes darlegen:
Ihre Erwartungen und Ziele für diese Stelle;
Ihre Motivation, sich für dieses Projekt zu bewerben;
Ihre Qualifikationen und Eignung für die Stelle
Einen Lebenslauf.
Abschlusszeugnisse und Leistungsnachweise, die Ihre Qualifikationen belegen (bis zu 3 Dateien).

Vorstellungsgespräche sind am Mittwoch, 19.08.2026 geplant.

Reisekosten, die im Rahmen der Vorstellungsgespräche entstehen, können leider nicht erstattet werden.

Vorteile an der Universität Oldenburg

30 Tage Urlaub

Sichere Vergütung nach Tarif

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeit

Gesundheitsmanagement

Mobiles Arbeiten

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Unterstützung bei der Kinderbetreuung

Hochschulsport

Zertifikat Fahrradfreundlicher Arbeitgeber

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