Was für uns zählt
Technischer Hintergrund, z. B. als Techniker: in (m/w/d), Meister: in (m/w/d) oder durch ein technisches Studium, idealerweise ergänzt durch erste Berufserfahrung
Interesse an Digitalisierung mit klarem Fokus auf deren praxisnahe Umsetzung im operativen Umfeld
Affinität zur Arbeit mit Daten sowie grundlegende Kenntnisse in Excel
Erste Erfahrungen mit Power BI oder vergleichbaren Tools wünschenswert bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung
Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie die Fähigkeit, Prozesse vor Ort zu analysieren und praxisnah zu verstehen
Sicheres Kommunikationsvermögen auf unterschiedlichen Ebenen – von gewerblichem Personal bis hin zum Management
Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe bei neuen Themenstellungen
Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Starte deine Karriere bei STRABAG Baumaschinentechnik
Ihr Beitrag bei uns
Aktive Unterstützung bei Planung und Umsetzung des Telematik-Rollouts in Deutschland (z.B. Hardware-Logistik, Plattformpflege, Troubleshooting)
Erste Ansprechperson für operative Einheiten bei Fragen zu Telematik-Anwendungen und Unterstüzung bei der Lösungsfindung
Erstellung und Pflege von Reports, Auswertungen und regelmäßigen Updates für Werkstätten, Fachbereiche und Management
Aufbereitung von Anforderungen aus der deutschen Organisation und Einbrindung in europäische Abstimmungen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Telematik-Produkten un internen Tools (z.B. Apps)
Unterstützung bei der Sicherstellung und Verbesserung der Datenqualität in Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Lieferanten
Analyse und verständliche Aufbereitung von Telematikdaten zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen
Mitarbeit vor Ort auf Beustellung oder Bauhöfen zur besseren Analyse und Optimierung von Prozessen und Systemen
Unser Mehrwert für Sie
Bei uns gestalten Sie nachhaltiges Bauen und bringen mit smarter Maschinentechnik echte Innovationen aufs nächste Level.
Gemeinsam im Team bauen wir die Zukunft - digital, kreativ und mit Power! Wir fördern Ihre Skills durch individuelle Weiterbildung und stehen für Respekt sowie ehrlichen Teamspirit.
Gesundheit und Wohlbefinden sind bei uns kein Nebenthema, sondern Programm - mit attraktiven Benefits, fairer Bezahlung und richtig guten Events.
Zudem profitieren Sie von einem PKW, den Sie sowhl beruflich als auch privat nutzen können.
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
KOSTENLOSE GETRÄNKE
SPORTANGEBOTE
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
TARIFVERTRAG
MOBILITÄTSFÖRDERUNG
GRUPPENUNFALLVERSICHERUNG
KANTINE
HOME OFFICE
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
MITARBEITEREVENTS
COMPANY BIKE
Kontakt
Alexander Pelz
Siegburger Strasse 229a
50679 Köln
-
Wie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
