- Einblicke in die komplette Bandbreite der personalwirtschaftlichen Arbeit innerhalb eines wachsenden mittelständischen Beratungsunternehmens im Public Sector
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Unterstützung in der Personalauswahl, dazu zählt u. a. die Vorauswahl eingehender Bewerbungen, die Bearbeitung des Bewerbungseingangs und die Koordination von Vorstellungsgesprächen
Vorbereitung und Begleitung unserer physischen und digitalen Recruiting Days
Erstellung von Arbeitsverträgen
Kommunikation mit Bewerberinnen und Bewerbern sowie Auswertung unserer Online Assessments
Aktive Mitarbeit in laufenden HR-Projekten (z.B. zu den Themen Personalentwicklung oder Eignungsdiagnostik)
Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten in einem äußerst kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
Eine Tätigkeit, die zu einem Großteil aus dem Homeoffice heraus wahrgenommen werden kann
