Stellenausschreibung
Willkommen im Landkreis Vorpommern-Greifswald – einem der größten Landkreise Deutschlands, direkt an der traumhaften Ostseeküste gelegen. Zwischen weiten Sandstränden, naturbelassenen Landschaften und einer hohen Lebensqualität lässt es sich nicht nur hervorragend urlauben, sondern auch beruflich durchstarten.
Gestalten Sie Ihre Karriere dort, wo andere ihre Auszeit genießen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Ordnungsamt des Landkreises Vorpommern-Greifswald am Standort Gützkow die Stelle 1816.1 als
Sachbearbeiter Bevölkerungsschutz (m/w/d)
unbefristet zu besetzen. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.
Wir bieten Ihnen
- flexible Arbeitszeitregelungen durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten und der Möglichkeit von Teilzeitarbeit im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten
- 30 Tage Urlaub nach Tarifvertrag und bezahlte Freistellung für den 24.12. sowie 31.12
- Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
- monatliche Gewährung von Zahlungen im Rahmen eines Gutscheinsystems:
50 EUR netto/Monat und 60 Euro netto im Geburtstagsmonat sowie einer jährlichen Erholungsbeihilfe für Tarifbeschäftigte
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angebote im Rahmen eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Ihre Aufgaben
Wahrnehmung der Aufgaben im Bereich des Zivilschutzes
- Verantwortung für die Erstellung und Aktualisierung einer Kreisbeschreibung zur Risiko- und Gefährdungsanalyse
- Verantwortung für die sichere und einheitlicher Datenführung der Fachdaten innerhalb der Kreisverwaltung sowie anderer Behörden und Institutionen
- Aufstellung eines Ist-soll-vergleiches mit Maßnahmenableitungen
- Erarbeitung der vorgegebenen Basis-Szenarien
- Mitwirkung bei der Planung zur Sicherstellung der Handlungsfähigkeit der Verwaltung in Kreisen- und Spannungsfällen
- Sicherstellung der Umsetzung von Zivilschutzmaßnahmen in den Gemeinden
- Stärkung des Selbstschutzes der Bevölkerung
- Mitarbeit bei der Planung von Maßnahmen zur Unterstützung der Streitkräfte
- Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, wie aus dem Gesetz zum Zivilschutz und der Katastrophenhilfe des Bundes (ZSKG), Notstands- und Sicherstellungsgesetze und behördlicher Weisungen zur zivilen Verteidigung
- Erfassung und Auswertung kritischer Infrastrukturen, Anlagen, Unternehmen und Dienstleistungen nach den Vorsorge- und Sicherstellungsgesetzen
Erstellung und Umsetzung von Konzeptionen zur Warnung und Information der Bevölkerung
- Planung, Konzeption und Umsetzung von Informations- und Aufklärungsmaßnahmen für die Bevölkerung
- Mitwirkung bei der Durchführung von Kampagnen, Schulungen, Informationsveranstaltungen und Übungen
- Erstellung und Umsetzung eines Konzeptes zur Warnung der Bevölkerung
Bewirtschaftung und Unterhaltung der für den Zivilschutz vorgehalten Bundesausstattung
Mitarbeit im Krisenmanagement des Landkreises
Unsere Erwartungen
abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium im Bereich Gefahrenabwehr oder zum Aufgabenprofil vergleichbare Qualifikation oder- Diplom-Verwaltungswirt, Bachelor of Laws, Verwaltungsfachwirt, Angestelltenlehrgang II oder
- Kenntnisse in den einschlägigen gesetzlichen Grundlagen (z. B. VwVfG M-V, SOG M-V, BrSchG M-V, ZSKG, Katastrophenschutzgesetzgebung des Bundes und des Landes, Vorsorge- und Sicherstellungsgesetze des Bundes)
- Wünschenswert Kenntnisse im Bereich des Zivil- und Katastrophenschutzes
- Konzeptionelles Arbeiten
- selbständiges gewissenhaftes Arbeiten, Flexibilität, Belastbarkeit, Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Zuverlässigkeit
- Kritik- und Konfliktfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme am Prüfverfahren (SÜ 2) nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz M-V
- einwandfreies Führungszeugnis
- Bereitschaft zur beruflichen Weiterqualifikation
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen sowie zur Nutzung des privaten Pkws bei dienstlichem Erfordernis
Vergütung
Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA.
Hinweis zur Bewerbung
Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf, Nachweise von Studien- und Berufsabschlüssen, Arbeitszeugnissen sowie Seminar- und Lehrgangsnachweisen mit einer maximalen Größe von 3,5 MB je Datei) übermitteln Sie bitte über das elektronische Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Vorpommern-Greifswald.
Die Ausschreibungsfrist endet mit Ablauf des 26.08.2026
Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, insbesondere Fahrkosten, werden durch den Landkreis Vorpommern-Greifswald nicht erstattet
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen Herr Schmidt vom Sachgebiet Personal unter der Telefonnummer 03834 8760 1534 gerne zur Verfügung.
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lit. b und e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) - zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen - in Verbindung mit § 10 Abs. 1 Datenschutzgesetz M-V.
Informationen zur DSGVO in Bezug auf das Bewerbungsverfahren finden Sie hier.
Im Auftrag
Andrea Ludwig
Hauptamtsleiterin
