Wer wir sind
Andersen GmbH Rechtsberatung Steuerberatung ist Teil von Andersen Global – einem internationalen Netzwerk mit über 50.000 Mitarbeitenden an 1.000 Standorten und in mehr als 180 Ländern weltweit. Wir bieten unseren Mandantinnen und Mandanten integrierte Rechts- und Steuerberatung auf höchstem fachlichem Niveau: kompetent, verlässlich und auf Augenhöhe.
Sie sind ein HR Generalist und haben bereits einschlägige Erfahrungen im Bereich Human Resources gesammelt? Sie sind engagiert, flexibel und haben Lust, sich neuen Herausforderungen zu stellen? Dann werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unseres Andersen-Teams in Berlin als Human Resources Manager (m/w/d).
Die Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit umfassen
Sie beraten und unterstützen proaktiv die Geschäftsleitung, Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen
Sie stellen die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR-Strategie sicher, etablieren u. a. Personalentwicklungsmodelle und streben die Systematisierung von Personalprozessen an
Sie steuern alle HR-Prozesse des Mitarbeiterlebenszyklus vom On- bis zum Offboarding, inkl. der Durchführung lokaler HR-Prozesse z. B. im Rahmen von Beförderungen, Elternzeiten oder Freistellungen
Außerdem kümmern Sie sich um die Abwicklung des Tagesgeschäfts wie die Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen, die Pflege der Personalstammdaten, die Verwaltung von Abwesenheitstagen und die Übernahme der sonstigen Mitarbeiterkorrespondenz
Weitergehend sind Sie zuständig für das Bewerbermanagement, Durchführung und Steuerung von Vorstellungsgesprächen und die Vertragserstellung
In enger Zusammenarbeit mit Marketing und Business Development tragen Sie zur Positionierung der Kanzlei als attraktiver Arbeitgeber bei
Was wir bieten
Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
Ein herausforderndes, spannendes und internationales Arbeitsumfeld
Ein dynamisches, kollegiales Unternehmen und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit
Eine langfristige Perspektive in einem stabilen und verlässlichen Umfeld
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Einen modernen Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Zentral gelegenes Büro mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Individuelle Weiterbildungsangebote (z.B. wöchentliche Englischkurse)
Eine attraktive Vergütung und weitere Benefits wie ein Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, etc.
Regelmäßige interne (Team-) Events
Ihr Profil
Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Bereich HR, eine kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachkraft o.ä.
Einschlägige Berufserfahrung in dem ausgeschriebenen Tätigkeitsfeld idealerweise im Kanzleiumfeld
Eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie analytische Fähigkeiten
Ein übergreifendes Verständnis für wirtschaftliche und arbeitsrechtliche Zusammenhänge
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS-Office und Erfahrung mit unternehmensspezifischen HR-Tools (DATEV, HR WORKS)
Hohe Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
Freude im Umgang mit Menschen, Engagement und Serviceorientierung
Zusammen mit unseren Kunden und Mandanten gestalten wir die Welt von morgen. Der Anspruch an unsere Arbeit ist hoch, aber dafür bieten wir Ihnen ideale Rahmenbedingungen. Wir treffen uns bei vielen Gelegenheiten, ob bei unseren alljährlichen Sommer- und Weihnachtsfesten oder auch bei unseren regelmäßigen Serviceline- und Abteilungsevents. Wir sind nicht nur fachlich ein tolles Team!
Wenn Sie mit Engagement und Leidenschaft die Zukunft von Andersen mitgestalten wollen, dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Andersen GmbH Rechtsberatung Steuerberatung
Oberlindau 54-56 | 60323 Frankfurt am Main
Leipziger Platz 1 | 10117 Berlin
Interessiert? Dann bewerben . Fragen beantworten wir Ihnen gerne vorab unter 0221 88835 500. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
Standort Berlin
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Tel: +49 30 920314 500
Fax: +49 30 920314 999
[email protected]
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