Wir bieten im Geschäftsbereich eine sehr gute und wertschätzende Zusammenarbeit. Es erwartet Sie eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten und kompetenten Team.
Bei der Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.
Ein Ansatz in Teilzeit ist möglich, sofern zwingende dienstliche Belange nicht entgegenstehen, zudem kann ein Teil der Arbeitszeit in Mobilarbeit erfolgen.
Ihre Bezahlung entspricht mindestens der Tätigkeitsebene II Stufe 1 nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (derzeit rund 4.970 € brutto in Vollzeit). Wenn Sie über einschlägige Berufserfahrung verfügen, können Sie ggf. auch mit einem Gehalt nach einer höheren Stufe einsteigen. Neben dem monatlichen Festgehalt ist die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten möglich (z.B. Jahressonderzahlung). Darüber hinaus bieten wir ab einer bestimmten Beschäftigungsdauer eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung.
Das IAB ist seit 2009 durchgehend für seine strategisch angelegte familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik mit dem Zertifikat Audit „berufundfamilie“ ausgezeichnet.
Wir verfolgen eine familienbewusste Personalpolitik mit verschiedenen Angeboten zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Privatleben.
Weitere Benefits:
- Profitieren Sie von einer offenen und respektvollen Kommunikationskultur, die von Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.
- Wir ermutigen unsere Mitarbeitenden, kreativ zu denken und neue Ideen einzubringen, um die Zukunft unseres Instituts aktiv mitzugestalten.
- Wir bieten Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in jeder Lebensphase und unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung durch ein individuelles, umfangreiches Weiterbildungsangebot.
- Wir garantieren einen sicheren Arbeitsplatz mit einem breiten Aufgabenspektrum von unterschiedlichen Tätigkeiten.
- Wir legen großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance und unterstützen Sie dabei, Ihre Arbeit erfolgreich zu gestalten.
- Wir stellen verschiedene Maßnahmen zur Gesundheitsförderung bereit, wie z.B. ergonomische Arbeitsplatzgestaltungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote.
Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Das IAB setzt sich für die Chancengleichheit von Männern und Frauen ein und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.
Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Wir bieten eine barrierearme Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Kompetenzen optimal nutzen können. Interessierte mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung können sich gerne im Vorfeld an die Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Frau Doreen Makrinius-Hahn (
[email protected]), wenden.
Ihre Ansprechpersonen:
Dr. Markus Heckmann, Bereich IMAB, Tel.: +49 911 179 7088,
[email protected]
Bettina Müller, Bereich Personal, Tel.: +49 911 179 1189,
[email protected]
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