Har du Danmark i hjertet og vil du være med til at styrke Danmarks position på det tyske, østrigske og schweiziske rejsemarked?
Som pressekoordinator vil du samarbejde med vores presseansvarlige, og du vil være medansvarlig for at styrke vores presserelationer og øge synligheden af Danmark som rejsemål i tyske, østrigske og schweiziske medier.
Du bliver en del af et internationalt og dynamisk arbejdsmiljø, hvor nye trends, markedsindsigter og partnerskaber er med til at forme vores indsats for at inspirere endnu flere gæster til at vælge Danmark som feriedestination.
VisitDenmark arbejder for at styrke Danmarks position som en attraktiv rejsedestination – både for ferierejsende og erhvervs- og mødeturister. Vi brander og markedsfører Danmark internationalt i tæt samarbejde med offentlige og private aktører for derigennem at skabe vækst i det danske turismeerhverv.
Med base på vores centralt beliggende kontor i Hamborg med otte engagerede kolleger, får du en central rolle i at inspirere tyske, østrigske og schweiziske rejsende til at opleve Danmark gennem en målrettet PR- og marketingindsats i samarbejde med danske destinationer og kommercielle partnere.
Vi leder efter en initiativrig kollega, der vil være med til at løfte denne spændende opgave. Stillingen er et barselsvikariat og løber frem til 31.12.2027.
Opgaver og ansvar i jobbet:
Stillingen som pressekoordinator er en alsidig rolle med medansvar for at udvikle og styrke markedets presserelationer.
Målet er at øge kendskabet til, interessen for og viden om Danmark som rejsemål gennem målrettet samarbejde med relevante medier, journalister og influencere. Dermed bidrager du til at skabe positiv omtale af Danmark i de tyske, østrigske og schweiziske medier.
For at opnå dette planlægger og gennemfører du i tæt samarbejde med vores presseansvarlige i Hamborg målrettede PR-indsatser på de tysktalende markeder.
Stillingen omfatter en bred vifte af opgaver inden for presse og PR, herunder udvikling, koordinering og evaluering af aktiviteter og projekter. Mange opgaver løses i tæt samarbejde med kolleger i pressefunktionen og på tværs af organisationen.
Rollen kombinerer strategisk planlægning med praktisk eksekvering og har en stærk operationel karakter. Du får derfor en bred kontaktflade til både interne og eksterne samarbejdspartnere og spiller en central rolle i at opbygge og styrke relationerne til medier og pressekontakter i Tyskland, Østrig og Schweiz.
Dine primære opgaver og ansvarsområder vil omfatte:
- Medansvar for markedets pressekontakter i Tyskland, Østrig og Schweiz
- Udvikling af markedets årlige PR- og presseplan i tæt samarbejde med den presseansvarlige.
- Opbygge og vedligeholde et netværk af digitale influencers og relevante medier.
- Opsætning og udsendelse af pressemeddelelser i CMS-systemet.
- Identificere og invitere journalister til rejser samt udvikle og gennemføre presserejser.
- Deltage i presserejser til Danmark med grupper af tyske, østrigske og schweiziske journalister.
- Formidle reportageideer, fakta og tips til journalister.
- Sammenstille resultater i medieovervågningssystemet, rapportere til partnere og til pressekolleger på HKT.
- Deltage i møder med kollegaer fra presseteams fra vores andre markeder
Dine kvalifikationer:
Vi forestiller os, at du har mindst to års erfaring med pressearbejde eller kommunikation, gerne fra stillinger hvor du har arbejdet tæt sammen med turismeaktører eller internationale samarbejdspartnere.
Du har i bedste fald kendskab til det tyske medielandskab og dets dynamik.
Du har et indgående kendskab til det tyske marked og kultur – og gerne også til danske eller skandinaviske forhold. Derudover behersker du tysk og engelsk på et højt niveau. Kendskab til dansk eller et andet skandinavisk sprog er en fordel.
Du arbejder selvstændigt og struktureret – også når opgaverne er rutineprægede – og trives samtidig i en varieret hverdag.
Vi leder efter en energisk og dynamisk profil, der trives i et internationalt miljø med mange samarbejdspartnere og aktiviteter på tværs af markeder. Du formår at bevare overblikket, også når tempoet er højt, og møder både kolleger og eksterne samarbejdspartnere med en imødekommende og professionel tilgang.
Derudover ser vi gerne, at du:
- Har stærke samarbejdsevner og evnen til at opbygge og vedligeholde relationer til kolleger, samarbejdspartnere og andre interessenter.
- Har gode sociale kompetencer og stærke kommunikationsevner.
- Kan drive projekter og koordinere samarbejde på tværs af markeder og afdelinger.
- Har evnen til at bevare overblikket og koordinere flere samarbejdspartnere samtidig med, at deadlines overholdes.
- Har et højt ambitionsniveau og lyst til at skabe stærke resultater.
- Har interesse for nye digitale værktøjer og trends.
Vi tilbyder:
Vi prioriterer at være, en moderne, fleksibel og inkluderende arbejdsplads med høj arbejdsglæde. Vi har høje forventninger til både faglige og personlige kvalifikationer og tilbyder dermed samtidig stor selvstændighed og mulighed for indflydelse på hverdagen og for at udvikle dine kompetencer.
Vi er professionelle og seriøse, men også uformelle og uhøjtidelige. Samlet set får du omkring 100 nye, gode kolleger fordelt på hovedkontoret i København og vores markedskontorer i udlandet, som alle er stolte af, at vi gennem vores arbejde er med til at skabe udvikling og arbejdspladser i hele Danmark hele året.
Du får gode muligheder for at komme rundt til vores samarbejdspartnere i forbindelse med presserejse, workshops, møder og messer.
Dit primære arbejdssted vil være VisitDenmarks tyske markedskontor i det centrale Hamborg, hvor otte engagerede kolleger står klar til at byde dig velkommen. Løn forhandles individuelt efter kvalifikationer.
Der er naturligvis også mange andre gode ting ved at arbejde hos os – som fx solid onboarding, fleksible arbejdsforhold, moderne kontorfaciliteter, frugtordning og fri drikkevarer.
Ansøgning:
Vi har brug for dig allerede den 16.11.2026, så send ansøgning og CV senest den 31.07.2026, via ”søg stillingen”. Af hensyn til en ensartet, fair og effektiv proces for alle, vil kun ansøgninger indsendt via vores E-rekrutteringssystem blive taget i betragtning. Samtaler forventes holdt mellem uge 32 og uge 35. Send gerne din ansøgning hurtigt, da vi holder samtaler løbende.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at ringe til vores markedschef Markus Diefenbach på +49 170 461 43 55.
Vi opfordrer alle kvalificerede kandidater uanset køn, alder, etnicitet, handicap, religion eller seksuel orientering til at søge stillingen.
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Hast du Dänemark im Herzen und möchtest dazu beitragen, die Position Dänemarks auf dem deutschen, österreichischen und schweizerischen Reisemarkt weiter zu stärken?
Als PressekoordinatorIn arbeitest du eng mit unserer Presseverantwortlichen zusammen und trägst dazu bei, unsere Medienbeziehungen auszubauen sowie die Sichtbarkeit Dänemarks als Reiseziel in den Medien Deutschlands, Österreichs und der Schweiz zu erhöhen.
Dich erwartet ein internationales und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem neue Trends, Marktkenntnisse und Partnerschaften unsere Arbeit prägen und dazu beitragen, noch mehr Gäste für einen Urlaub in Dänemark zu begeistern.
VisitDenmark arbeitet daran, Dänemarks Position als attraktive Reisedestination zu stärken – sowohl für Urlaubsreisende als auch für Geschäfts- und Tagungsgäste. Gemeinsam mit öffentlichen und privaten Partnern vermarkten wir Dänemark international und leisten so einen wichtigen Beitrag zum Wachstum der dänischen Tourismusbranche.
Von unserem zentral gelegenen Büro in Hamburg aus, in dem du Teil eines engagierten Teams von acht KollegInnen wirst, übernimmst du eine wichtige Rolle dabei, Reisende aus Deutschland, Österreich und der Schweiz für Dänemark zu begeistern. Gemeinsam mit dänischen Destinationen und kommerziellen Partnern setzt du gezielte PR- und Marketingmaßnahmen um, die Dänemark als attraktives Reiseziel positionieren.
Für diese spannende Aufgabe suchen wir eine engagierte und offene Persönlichkeit, die unser Team verstärkt. Die Position ist als Elternzeitvertretung befristet und läuft bis zum 31.12 2027.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
Die Position als PressekoordinatorIn ist eine dynamische und vielseitige Rolle mit Mitverantwortung für den Aufbau und die Pflege der Medienbeziehungen im Markt.
Ziel der Position ist es, die Bekanntheit, das Interesse an und das Wissen über Dänemark als Reiseziel durch die gezielte Zusammenarbeit mit relevanten Medien, JournalistInnen und InfluencerInnen zu steigern. Damit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zu einer verstärkten positiven Berichterstattung über Dänemark in den Medien Deutschlands, Österreichs und der Schweiz.
Um dieses Ziel zu erreichen, entwickelst und setzt du gemeinsam mit unserer Presseverantwortlichen in Hamburg zielgerichtete PR-Maßnahmen für die deutschsprachigen Märkte um.
Die Stelle umfasst ein breites Aufgabenspektrum im Bereich Presse und PR, darunter die Entwicklung, Planung, Koordination und Auswertung von Aktivitäten und Projekten. Viele Aufgaben werden in enger Zusammenarbeit mit KollegInnen innerhalb der Presseabteilung sowie bereichsübergreifend in der gesamten Organisation umgesetzt.
Die Rolle verbindet strategische Planung mit operativer Umsetzung und ist in hohem Maße praxisorientiert. Du stehst dabei in regelmäßigem Austausch mit internen und externen Partnern und baust gleichzeitig nachhaltige Beziehungen zu Medien und Pressekontakten in Deutschland, Österreich und der Schweiz auf und weiter aus.
Deine Hauptaufgaben umfassen:
- Entwicklung und Umsetzung des jährlichen PR- und Presseplans für den Markt in enger Zusammenarbeit mit der Presseverantwortlichen.
- Mitverantwortung für die Pflege und den Ausbau der Medienkontakte im Markt.
- Aufbau und Pflege eines Netzwerks aus digitalen InfluencerInnen.
- Erstellung und Versand von Pressemitteilungen über das CMS-System.
- Identifikation und Einladung von JournalistInnen zu Recherchereisen sowie Planung, Organisation und Durchführung von Pressereisen.
- Begleitung von Pressereisen nach Dänemark mit Gruppen von JournalistInnen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz.
- Vermittlung von Reportageideen, Hintergrundinformationen und Themenimpulsen an JournalistInnen.
- Auswertung und Aufbereitung von Ergebnissen aus dem Medienbeobachtungssystem sowie Berichterstattung an Partner und KollegInnen im Pressebereich am Hauptsitz in Kopenhagen.
- Teilnahme an Meetings und fachlichem Austausch mit PressekollegInnen aus anderen Märkten.
Dein Profil:
Wir stellen uns vor, dass du über mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Pressearbeit oder in der Kommunikationsbranche verfügst – idealerweise in Positionen, in denen du eng mit Akteuren aus der Tourismusbranche oder internationalen Partnern zusammengearbeitet hast.
Im besten Fall kennst du die deutsche Medienlandschaft und ihre Besonderheiten bereits gut.
Du verfügst über ein fundiertes Verständnis des deutschen Marktes sowie idealerweise auch über Kenntnisse der dänischen oder skandinavischen Kultur. Darüber hinaus beherrschst du Deutsch und Englisch auf hohem Niveau. Kenntnisse der dänischen Sprache oder einer anderen skandinavischen Sprache sind von Vorteil.
Du arbeitest selbstständig und strukturiert – auch bei routinemäßigen Aufgaben – und fühlst dich gleichzeitig in einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag wohl.
Wir suchen eine engagierte und dynamische Persönlichkeit, die sich in einem internationalen Umfeld mit zahlreichen Partnern und marktübergreifenden Aktivitäten zuhause fühlt. Du behältst auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick und begegnest sowohl KollegInnen als auch externen Partnern stets professionell, offen und serviceorientiert.
Darüber hinaus wünschen wir uns, dass du:
- über ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten verfügst und Beziehungen aktiv aufbauen und pflegen kannst
- über ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeiten verfügst und langfristige Beziehungen zu KollegInnen, Partnern und weiteren Stakeholdern aufbauen und pflegen kannst.
- über ausgeprägte soziale Kompetenzen und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten verfügst.
- Projekte eigenverantwortlich steuern und die Zusammenarbeit über verschiedene Märkte und Abteilungen hinweg koordinieren kannst.
- auch bei einer Vielzahl von Stakeholdern und parallelen Aufgaben den Überblick behältst und Fristen zuverlässig einhältst.
- ein hohes Maß an Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Ergebnisorientierung mitbringst.
- Interesse an digitalen Entwicklungen, neuen Tools und aktuellen Trends hast.
Wir bieten:
Wir legen großen Wert darauf, eine moderne, flexible und inklusive Arbeitsumgebung mit hoher Arbeitszufriedenheit zu schaffen. Wir stellen hohe Anforderungen an fachliche und persönliche Qualifikationen und bieten im Gegenzug viel Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum sowie gute Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir sind professionell und ambitioniert, zugleich aber auch offen und unkompliziert. Insgesamt wirst du Teil eines Teams von rund 100 engagierten Kolleginnen und Kollegen am Hauptsitz in Kopenhagen sowie in unseren internationalen Büros, die gemeinsam daran arbeiten, Wachstum und Arbeitsplätze im Tourismus in ganz Dänemark zu fördern.
Du hast die Möglichkeit, unsere Partner vor Ort kennenzulernen – mit etwa 40 Reisetagen pro Jahr im Rahmen von Workshops, Meetings und Messen.
Dein primärer Arbeitsort ist unser deutsches Marktbüro im Zentrum von Hamburg, wo dich acht engagierte Kolleginnen und Kollegen willkommen heißen. Das Gehalt wird individuell entsprechend deiner Qualifikationen vereinbart.
Darüber hinaus bieten wir zahlreiche weitere Vorteile wie ein strukturiertes Onboarding, flexible Arbeitsbedingungen, moderne Büroausstattung, Obstangebote sowie kostenlose Getränke.
Bewerbung:
Wir suchen dich zum 16.11.2026. Bitte sende deine Bewerbung und deinen Lebenslauf bis spätestens 31.07.2026 über den Button „Jetzt bewerben“.
Um einen fairen und effizienten Prozess sicherzustellen, werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser E-Recruiting-System eingereicht werden. Die Gespräche sind zwischen Kalenderwoche 32 und 35 geplant. Bewerbungen werden laufend geprüft – daher empfehlen wir eine frühzeitige Bewerbung.
Bei Fragen zur Position kannst du dich gerne an unseren Market Director Markus Diefenbach wenden: +49 170 461 43 55.
Wir ermutigen alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung – sich zu bewerben.
