- Aufbau verlässlicher Qualitäts-, Review- und Pflegeprozesse für Schulungen und Schulungsunterlagen,
- A bstimmung produktbezogener Themen mit den fachlich Verantwortlichen, dem Qualitätsmanagement und
der Fachcommunity,
- Vorbereitung von Entscheidungen und Berichten für die Geschäftsführung.
DU PASST ZU UNS, WENN DU
• e in abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen
kannst,
- m ehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder in einer vergleichbaren koordinierenden Funktion
besitzt,
- m it einer selbständigen, strukturierten und methodischen Arbeitsweise überzeugst und Dich ein hohes Maß an
Eigenmotivation auszeichnet,
- k ommunikations- und moderationsstark bist, gerne unterschiedliche Perspektiven zusammenführst und
wechselnde Akteure in komplexen Vorhaben zum Erfolg führen kannst,
- b ereit bist, gelegentlich zu reisen, etwa für Abstimmungen, Schulungen, Produktpräsentationen oder den
Austausch mit Kunden und Partnern,
- Erfahrung mit Qualitätsmanagement oder Prozessgestaltung hast,
- gute Englischkenntnisse für Marktanalysen und die Kommunikation im internationalen Umfeld besitzt,
- i dealerweise Erfahrung in der Zerstörungsfreien Prüfung (ZfP) mitbringst; Kenntnisse der technischen Qualifi-
zierung oder Weiterbildung sind von Vorteil,
- Lust darauf hast, eine neue Funktion aufzubauen und aktiv tragfähige Strukturen zu etablieren.
DEIN MEHRWERT
Bei uns erwartet Dich eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und herzlichen
Team. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem
wertschätzenden und offenen Miteinander, bei dem die Freude an der Arbeit im Vordergrund steht. Wir unterstützen
eine gesunde Work-Life-Balance und machen uns für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer
Mitarbeitenden stark. Zudem profitierst Du von flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit anteilig mobil zu
arbeiten, Freiraum für eigene Ideen sowie attraktiven Arbeitgeberleistungen wie einer Vergütung in Anlehnung an
den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund), erfolgsabhängigen Bonuszahlungen, Teamevents sowie
einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge und vielem mehr.
Du hast noch Fragen? Dann steht Dir der Geschäftsführer der DGZfP e.V., Dr. Thomas Wenzel, unter
+49 30 67807-100 gerne zur Verfügung.
Du fühlst Dich angesprochen und willst Teil des Teams werden? Wir freuen uns über Deine Bewerbungsunterlagen
als PDF-Dokument unter Angabe der Kennziffer 2026G02_1 an: [email protected]
