Die Stellen sind unbefristet und können zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (100%) bzw. in Teilzeit (50-70%) besetzt werden.
Du willst Teil unseres Teams sein und etwas Gutes bewirken? Dann bewirb dich bei uns!
https://www.youtube.com/watch?v=bxPQ0Q9S0sQ
Ihre Aufgaben
- Beratung, Unterstützung und Begleitung hilfesuchender Kinder, Jugendlicher und Familien in den verschiedensten Lebenslagen
- Entwicklung des Sozialraums im Bezirk, Initiierung von Projekten
- Einleitung und Begleitung von Hilfen zur Erziehung sowie der Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche, einschließlich der erforderlichen Hilfeplanung
- Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung und Mitwirkung in Verfahren vor Familiengerichten zur Regelung der Elterlichen Sorge und des Umgangsrechts
- Wahrnehmung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung
Ihr Profil
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
- Voraussetzung hierfür sind Erfahrungen in der Jugendhilfe, wünschenswert auch in der praktischen Arbeit der Sozialen Dienste eines Jugendamtes
- Fähigkeit zur Teamarbeit, Flexibilität und Belastbarkeit sowie zu vernetztem Denken in der Zusammenarbeit mit den verschiedenen Kooperationsbeteiligten im Arbeitsfeld bzw. Sozialraum
- Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem und eine ganzheitliche Sichtweise unserer Aufgaben im Jugendamt sowie der Arbeit im Open-Space-Bürokonzept
Freuen Sie sich auf
- die Möglichkeit ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit zu gestalten
- eine Vergütung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S14 TVöD SuE
- Supervision bzw. Coaching und regelmäßige Fort-und Weiterbildungen
- einen modernen Arbeitsplatz in einer OpenSpace-Arbeitsstruktur in einem motivierten Team, sowie die Möglichkeit von HomeOffice-Tagen
- ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit Hansefit
- ein Arbeitgeberzuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“
- JobRad (Fahrradleasing)
Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis fördert die Gleichstellung seiner Mitarbeiter/-innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Bewerbungsfrist
02.08.2026
Die Vorstellungstermine finden voraussichtlich in der KW 32 statt.
Wir möchten Sie bitten den gewünschten Arbeitsumfang, sowie den möglichen Startzeitpunkt in Ihren Bewerbungsunterlagen anzugeben.
Sie haben Fragen?
Ihre Ansprechpersonen zum Tätigkeitsbereich:
Frau Jessica Schon-Renz
Teamleitung
Telefon: 07721 913-7727
Frau Franziska Eigeldinger
Sachgebietsleitung
Telefon: 07721 913-7720
