Pflegeassistent/Pflegeassistentin (m/w/d)

Bundeswehr -
Ulm

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Details zur Stelle

Vollzeit
2.907,18 € – 4.013,41 € pro Monat
vor 5 Tagen

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice-Möglichkeit
Jobticket
Jahressonderzahlung
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Patientenbeobachtung
Pflegedokumentation
Pflegefachleute
Hauptschulabschluss
Patientenbehandlung
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTELLE

Bundeswehrkrankenhaus Ulm

Sie wirken bei Körperpflegemaßnahmen mit, teilen Essen aus und helfen bei der Nahrungsaufnahme.
Sie beobachten und kontrollieren die Vitalparameter Ihrer Patientinnen und Patienten.
Sie begleiten Patientinnen und Patienten zu Untersuchungen, Behandlungen und sind an physikalischen Therapiemaßnahmen beteiligt.
Sie reinigen und pflegen Instrumente, räumen die Krankenzimmer auf und richten die Betten.
Sie führen einfache ärztliche Anweisungen und Verordnungen durch, helfen bei der Pflegedokumentation und -organisation mit und unterstützen Fachkräfte wie Pflegefachleute bei der Nachtwache.
Mit der Wahrnehmung der Aufgaben ist die Leistung von Wochenend-, Schicht- und Feiertagsdienst verbunden.
Sofern Sie nicht über die im Abschnitt "Qualifikationserfordernisse" aufgeführte Ausbildung verfügen, liegt der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit in der Qualifizierung und der Vorbereitung auf das staatliche Examen zur Pflegehelferin oder zum Pflegehelfer.
Die Stelle ist ab 01.10.2026 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
Sie erwartet ein attraktives Gehalt auch während der Qualifizierungsmaßnahme.
Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe P 6 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Zuordnung zur jeweiligen Erfahrungsstufe richtet sich dabei grundsätzlich nach Ihrer Berufserfahrung ( 2907,18 Euro brutto bis 4013,41 Euro brutto ). Des Weiteren erhalten Sie eine monatliche Pflegezulage in Höhe von 141,82 Euro und eine monatlich Zulage in Höhe von 25,00 Euro .
Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice fördert.
Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete, so besteht grundsätzlich die Möglichkeit sich bei entsprechender Eignung in einem weiteren Schritt auch zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann (P 7 TVöD) zu qualifizieren.
Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge in Kooperation mit der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
Sie haben die Möglichkeit eine Vergünstigung im ÖPNV (Jobticket) zu erhalten.
Sie erhalten eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).
Sie können die kostenlosen Parkmöglichkeiten vor Ort nutzen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

Sie besitzen einen Hauptschulabschluss oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsstand.
Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).
Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
Sie sind bereit sich zur staatlich geprüften Pflegeassistentin oder zum staatlich geprüften Pflegeassistent bzw. zur staatlich geprüften Pflegehelferin oder zum staatlich geprüften Pflegehelfer qualifizieren zu lassen.

ERWÜNSCHT

Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten generalistischen Pflegehelferin oder zum staatlich anerkannten generalistischen Pflegehelfer oder eine vergleichbare Ausbildung.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
Nach Maßgaben des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 14.09.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

Anschreiben
Lebenslauf (tabellarisch)
Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern

und sofern vorhanden:

Prüfungszeugnisse der abgeschlossenen Berufsausbildung
Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgebenden

Zusätzlich erforderlich:

Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche
Übersetzung beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Ulm

-Personalmanagement-

0731 18996 2422 (Herr Schrag)

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