Unterstützung der Centerleitung Corporate Controlling bzgl. Ausgestaltung, Umsetzung und Management zentraler Centerthemen
- Organisation sowie inhaltliche Vor‑ und Nachbereitung von Management‑ und Informationsformaten (z. B. FC‑/ Finanzer Runde, Finance Update Call, Leitungs-Workshops)
- Strukturierung und Erstellung von Agenden, Entscheidungsvorlagen, Protokollen und Aktionslisten
- Inhaltliche Aufbereitung von Status‑ und Entscheidungsinformationen für den Centerleiter Corporate Controlling
- Koordination centerrelevanter Themen und Maßnahmen sowie Ausgestaltung centerspezifischer Inhalte
Projektmanagement im Finance‑Umfeld
- Steuerung zentraler Finanzprojekte im Rahmen des Projekt‑Portfoliomanagements (PPM)
- Schnittstellenmanagement zwischen internen und externen Stakeholdern
- Leitung und Koordination ausgewählter Finanz‑Projekte in enger Abstimmung mit der Centerleitung
- Unterstützung des Transformationsprogramms UPLIFT (Koordination, Aufbereitung und Tracking relevanter Informationen)
- Abgeschlossenes Studium (Universität / FH / DHBW) in den Bereichen BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Fähigkeit zur adressatengerechten Aufbereitung komplexer Informationen
- Erfahrung im Projektmanagement
- Sehr strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Organisationsvermögen
- Ausgeprägte Kommunikations‑ und Teamfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber Stakeholdern unterschiedlicher Hierarchieebenen
- Sicherer Umgang mit M365‑Anwendungen (insb. MS Teams, Excel, PowerPoint) sowie mit Projektmanagement‑Tools (insb. cplace) wünschenswert
- Berufserfahrung im Controlling‑, Finance‑ oder projektorientierten Umfeld von Vorteil
- Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme und E-Ladesäulen
- Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
- Leckere und abwechslungsreiche Gerichte in unserer Betriebsgastronomie
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events
