Verwaltungsangestellte*r (m/w/d) 70 - 90 % für das Sachgebiet Personal

Bischöfliches Jugendamt
Wernau

Jetzt bewerben

Details zur Stelle

Teilzeit
vor 19 Stunden

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice-Möglichkeit
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Kinderbetreuung

Qualifikationen

Personalwesen
Organisationstalent
PC-Kenntnisse
Personaleinsatzplanung

Vollständige Stellenbeschreibung

zum 01.10.2026, befristet bis 06.02.2027 als Mutterschutzvertretung und ggf. anschließender Elternzeitvertretung.

Was dich ausmacht. Du

hast Lust auf die Bearbeitung und Abwicklung von Personalprozessen - von der Bewerbung bis hin zum Austritt?
behältst mühelos den Überblick über unser Vertragsmanagement und stellst eine gute Dokumentation sicher?
verlierst im Umgang mit Zahlen nicht die Nerven und bist gut darin, Dokumente und Nachweise im Detail zu prüfen?
bist gerne mit den unterschiedlichsten Akteur*innen im Personalbereich in Kontakt und glänzt durch guten Service?
möchtest gerne Assistenzaufgaben für die Personalreferent*innen übernehmen?
bringst dich als Person ein und überzeugst durch dein Engagement für reibungslose Büroabläufe?

Standort
Bischöfliches Jugendamt
Antoniusstr. 3
73249 Wernau a.N.

Vertragsart
Teilzeit

Referenz-Nr.
2026-20-VWA-SGP

Das bringst du mit:

Eine (büro)kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss, vorzugsweise mit Erfahrungen im Personalwesen
Ein sehr hohes Maß an Kommunikations-, Team-, Vernetzungs- und Organisationsfähigkeit
Einen sicheren Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen, insbesondere der einschlägigen Kommunikationssysteme
Sicheres Auftreten und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu bewahren
Deine Identifikation mit den Zielen und Werten katholischer Jugendarbeit, idealerweise deine Mitgliedschaft in der katholischen Kirche oder einer Kirche in der ACK.

Deine Vorteile auf einen Blick:

Flexibles Arbeiten: Wir setzen auf eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben. Bei uns profitierst du von flexibler Arbeitszeitgestaltung, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einem Gleitzeitkonto, das dir Spielraum für deine individuelle Lebenssituation gibt.
Familienfreundlichkeit: Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert. Wir unterstützen dich mit Angeboten zur Kinderbetreuung bei betrieblichen Veranstaltungen, einer großzügigen Regelung bei Kinderkrankheit sowie attraktiven Zulagen bis Entgeltgruppe 9 – damit Beruf und Familienleben gut miteinander vereinbar sind.

Weiterentwicklung & Begleitung:

Sinnstiftendes Arbeiten: Bei uns kannst du gestalten und dich entfalten. Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, das von kollegialem Zusammenhalt, Freude an der gemeinsamen Sache und echter Wertschätzung geprägt ist. Durch vielfältige Gestaltungsspielräume und ein unterstützendes Miteinander kannst du deine Stärken einbringen und sinnhaft wirken.
Corporate Benefits: Du profitierst von exklusiven Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen – mit attraktiven Angeboten für Freizeit, Reisen, Technik und mehr.
Gute Konditionen: Bei uns kannst du dich auf eine faire und verlässliche Vergütung verlassen. Du erhältst eine Bezahlung nach AVO-DRS, vergleichbar mit dem TV-L, sowie zusätzlich Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Deine Vorteile auf einen Blick:

Flexibles Arbeiten

Flexibles Arbeiten
Wir setzen auf eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben. Bei uns profitierst du von flexibler Arbeitszeitgestaltung, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einem Gleitzeitkonto, das dir Spielraum für deine individuelle Lebenssituation gibt.

Familienfreundlichkeit

Familienfreundlichkeit
Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert. Wir unterstützen dich mit Angeboten zur Kinderbetreuung bei betrieblichen Veranstaltungen, einer großzügigen Regelung bei Kinderkrankheit sowie attraktiven Zulagen bis Entgeltgruppe 9 – damit Beruf und Familienleben gut miteinander vereinbar sind.

Weiterentwicklung & Begleitung

Weiterentwicklung & Begleitung
Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung. Durch vielfältige Weiterbildungsangebote, die Möglichkeit zu Exerzitien sowie eine ausführliche und wertschätzende Einarbeitung unterstützen wir dich dabei, gut anzukommen und langfristig zu wachsen.

Sinnstiftendes Arbeiten

Sinnstiftendes Arbeiten
Bei uns kannst du gestalten und dich entfalten. Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, das von kollegialem Zusammenhalt, Freude an der gemeinsamen Sache und echter Wertschätzung geprägt ist. Durch vielfältige Gestaltungsspielräume und ein unterstützendes Miteinander kannst du deine Stärken einbringen und sinnhaft wirken.

Corporate Benefits

Corporate Benefits
Du profitierst von exklusiven Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen – mit attraktiven Angeboten für Freizeit, Reisen, Technik und mehr.

Gute Konditionen

Gute Konditionen
Bei uns kannst du dich auf eine faire und verlässliche Vergütung verlassen. Du erhältst eine Bezahlung nach AVO-DRS, vergleichbar mit dem TV-L, sowie zusätzlich Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Als Verwaltungsangestellte*r (m/w/d) findest du dich in der Entgeltgruppe 6 AVO DRS wieder.

Wer wir sind:

Katholische Kinder- und Jugendarbeit ist lebendig in verbandlichen offenen oder gemeindlichen Kinder- und Jugendgruppen, an Schulen oder in Jugendkirchen organisierten Gruppen und in Ferienfreizeiten an vielen verschiedenen Orten der Diözese. Sie vertritt ihre Interessen in politischen Gremien auf Lokal- und Regionalebene und wird unterstützt durch Referent*innen vor Ort und auf Diözesanebene. Dort wird die katholische Kinder- und Jugendarbeit sowohl vom Bischöflichen Jugendamt (BJA) als auch dem Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) organisiert.

Du hast Fragen?

Deine Ansprechperson im Bischöflichen Jugendamt ist Dana Felsch (Telefon: 07153 3001 227, E-Mail: [email protected]). Für fachliche Fragen steht dir zudem Andreas Bühler (Telefon: 07153 3001 216, E-Mail: [email protected]) aus unserer Einrichtung gerne zur Verfügung. Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. 2026-20-VWA-SGP an.

Jetzt online bewerben!

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.

Jetzt bewerben

zum 01.10.2026, befristet bis 06.02.2027 als Mutterschutzvertretung und ggf. anschließender Elternzeitvertretung.

Was dich ausmacht. Du

Das bringst du mit:

Deine Vorteile auf einen Blick:

Deine Vorteile auf einen Blick:

Wer wir sind:

Du hast Fragen?

Jetzt online bewerben!

Tools für Jobsuchende

Arbeitgebertools

Durchsuchen

Bleiben Sie in Kontakt