Du kannst verkaufen? Dann soll sich das auch AUSZAHLEN! Bis zu 25% Provision pro Abschluss + 15% wiederkehrende Provision. Remote. B2B. Web, AI & Automation.
Wenn du bereits gut im Vertrieb bist, kennst du wahrscheinlich mindestens eines dieser Probleme:
→ Du bringst Umsatz, aber dein Provisionsmodell deckelt dich.
→ Du baust den Deal auf und irgendein Closer übernimmt ihn.
→ Du startest jeden Monat wieder bei 0.
→ Du verkaufst ein Produkt, bei dem selbst du manchmal nicht weißt, warum der Kunde es unbedingt braucht.
→ Du bist besser geworden – aber dein Einkommen kaum.
→ Du willst mehr Verantwortung, bekommst aber nur mehr KPIs.
Genau für diesen Typ Vertriebler bauen wir SnapSite gerade anders.
Wir suchen aktuell 3 starke Vertriebspartner, die mit uns den Vertrieb für KI, Automatisierung und digitale Systemeausbauen.
Kein „10k garantiert im ersten Monat“.
Sondern ein Modell, bei dem deine Upside tatsächlich mit deiner Leistung wächst:
12,5–25 % Abschlussprovision
15 % der monatlichen Betreuung für 2 Jahre
ca. 50.000–76.000+€+ jährlich – je nach Performance
Remote und eigenverantwortlich
Du führst deinen Deal selbst bis zum Abschluss
-- Was SnapSite eigentlich macht --
Wir bauen digitale Systeme für inhabergeführte Unternehmen und den Mittelstand..
Wir schauen uns an:
Wo verliert ein Unternehmen gerade Geld?
Wo gehen Leads verloren?
Welche Arbeit wird jeden Tag unnötig manuell gemacht?
Welche Prozesse könnten mit KI oder Automatisierung deutlich besser laufen?
Und dafür bauen wir Lösungen.
Zum Beispiel:
→ KI-Automatisierungen
→ CRM- und ERP-Systeme
→ Lead- und Follow-up-Systeme
→ Kundenportale und Buchungssysteme
→ Websysteme für neue Anfragen
→ interne Workflows und Schnittstellen
Du gehst also nicht zum Geschäftsführer und sagst:
„Ihre Website sieht etwas alt aus.“
Du sprichst darüber, warum Leads nicht nachverfolgt werden, Mitarbeiter Stunden mit manueller Arbeit verlieren oder Systeme nicht miteinander kommunizieren.
Das ist der Unterschied.
Unser Provisionsmodell
Wir wollten von Anfang an vermeiden, dass gute Verkäufer bei größeren Deals plötzlich schlechter gestellt werden.
Deshalb steigt deine Provision mit dem Auftragswert:
→ unter 3.000 €: 12,5 %
→ ab 3.000 €: 15 %
→ ab 7.000 €: 20 %
→ ab 15.000 €: 25 %
Und zusätzlich:
14 % der monatlichen Betreuung jedes Kunden, den du gewonnen hast – für zwei Jahre.
Das heißt:
Du machst heute einen Abschluss.
Und kannst an diesem Kunden auch in den kommenden Monaten weiterverdienen.
Mit jedem neuen Kunden wächst dieser Bestand.
Genau deshalb ist die mögliche Einkommensspanne auch so groß:
ca. 50.000 bis 76.000 €+ im Jahr.
Nicht jeder wird Sechsstellig verdienen.
Soll auch niemand behaupten.
Aber ein High Performer sollte bei uns eben auch nicht bei 70k gedeckelt werden, nur weil irgendeine Gehaltsmatrix das so vorsieht.
Deine Rolle
Du bist bei uns nicht nur Setter.
Du baust deine Opportunities selbst auf und führst sie bis zum Abschluss.
→ Unternehmen identifizieren
→ Entscheider ansprechen
→ Gespräche führen
→ Probleme verstehen
→ Opportunity entwickeln
→ Lösung mit uns strukturieren
→ Angebot präsentieren
→ verhandeln
→ abschließen
Dein Account. Dein Deal. Deine Provision.
Kein Closer, der nach deiner Vorarbeit übernimmt und anschließend den größten Teil der Provision bekommt.
Wenn ein Deal technisch oder strategisch komplex wird, unterstützen wir dich direkt.
Bei Bedarf sitzt der Gründer selbst mit im Gespräch.
Dafür lassen wir dich nicht mit einem leeren CRM alleine
Wir haben bereits viel Infrastruktur aufgebaut:
→ 100+ interne Trainingslektionen
→ Gesprächsstrukturen für über 40 Branchen
→ KI-gestützte Account-Recherche
→ Gesprächsvorbereitung
→ automatisierte Follow-ups
→ schnelle Angebotserstellung
→ strukturierte Vertriebsprozesse
→ Unterstützung bei größeren Deals
Wir sind trotzdem kein perfekter Konzernapparat.
Und wollen das aktuell auch gar nicht sein.
Einige Prozesse werden wir weiter verändern.
Einige Systeme werden besser.
Einige Dinge werden wir gemeinsam neu bauen.
Wenn du nur einen fertigen Prozess abarbeiten möchtest, passt das wahrscheinlich nicht.
Wenn du mitdenken und mit aufbauen willst, schon eher.
Wen wir suchen
Wir suchen keine Leute, die gerade testen wollen, ob Vertrieb vielleicht etwas für sie ist.
Wir suchen eher jemanden, der heute schon weiß:
„Ich kann verkaufen. Jetzt will ich ein Umfeld, in dem sich das auch entsprechend lohnt.“
Idealerweise:
→ B2B-Vertriebserfahrung
→ souveräne Gespräche mit Geschäftsführern
→ eigenständiger Pipeline-Aufbau
→ starke Discovery statt stumpfem Skript
→ hohe Eigenmotivation
→ professioneller Umgang mit Ablehnung
→ Interesse an KI und Automatisierung
→ Lust, Verantwortung zu übernehmen
Du musst kein Entwickler sein.
Aber du solltest verstehen wollen, wie Unternehmen funktionieren und wo wir messbaren Wert schaffen können.
-- Bewerbung --
Kein klassischer Lebenslauf-Marathon.
Uns interessiert stärker:
Wie denkst du?
Wie sprichst du?
Wie verkaufst du?
Deshalb:
- kurzes Formular
- 90-Sekunden-Handyvideo
- eine konkrete Verkaufsfrage
Auf der Bewerbungsseite kannst du außerdem mit unserem Rechner selbst verschiedene Vergütungsszenarien durchspielen.
Die Zusammenarbeit erfolgt selbstständig auf Handelsvertreterbasis nach § 84 HGB.
Aktuell suchen wir genau 2 Vertriebspartner.
Wenn du bereits Umsatz bringst, aber das Gefühl hast, dass dein aktuelles Unternehmen stärker limitiert als deine eigene Leistung
KLICKE AUF DEM LINK UM DICH ZU BEWERBEN: https://snapsite-bewerbung.snapsitede.workers.dev
Gehalt: 45.000,00€ - 76.000,00€ pro Jahr
Leistungen:
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
Arbeitsort: Homeoffice
