Sachbearbeitung für den Bereich Verwaltung (m/w/d)

Landkreis Wesermarsch -
Brake (Unterweser)

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Homeoffice-Möglichkeit
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten
Kinderbetreuung

Qualifikationen

ArcGIS
Führerschein Klasse B
Microsoft Office
Deutsch
GIS

Vollständige Stellenbeschreibung

Verwaltung

Der Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den Fachdienst 63 – Planen und Bauaufsicht– zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachbearbeitung – für den Bereich Verwaltung (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach der Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Kennwort:

30_FD 63 – Verwaltung
Ort:

26919 Brake
Fachbereich:

Verwaltung
Art der Stelle:

Voll-/Teilzeit
Vergütung

Entgeltgruppe 9C TVöD/VKA

Ihre Aufgaben

Bearbeitung von Anträgen nach der NBauO und den Verordnungen auf der Grundlage der NBauO im Rahmen der Zuständigkeit der unteren Bauaufsichtsbehörde u.a.:
- Bauordnungs- und bauplanungsrechtliche Prüfung, Beurteilung und Entscheidung von Anträgen (u.a. Bescheiderstellung/ -erteilung, Ortsüberprüfungen)
- Durchführung oder Teilnahme an Antragskonferenzen
- Beratungsfunktion bei Planung, Umnutzung und Gestaltung von Vorhaben
- Auskünfte an Interessenten zu Fragen aus dem Bereich des öffentlichen Baurechts
Bearbeitung von Widerspruchsverfahren, Verwaltungsgerichtliche Verfahren
Stellungnahmen als Genehmigungsbehörde und Träger öffentlicher Belange
Planungsrechtliche Beratung von Vorhabenträger*innen
Aufbau und Pflege eines GIS-Systems
Eigenverantwortliche Aufgabenwahrnehmung gem. Wohnraumförderungsgesetz
Selbständige und eigenverantwortliche Wahrnehmung der Aufgaben gem. Wohnungsbindungsgesetz
Eigenständige und eigenverantwortliche Prüfung und Entscheidung über Anträge auf Abgeschlossenheit von Wohnungen und Dauerwohnrechte

Ihr Profil

Hochschulabschluss (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder
ein erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang II
idealerweise fundiertes Fachwissen insbesondere in den Bereichen Verwaltungsgerichtsordnung, dem Verwaltungsverfahrensgesetz und dem Gesetz über Ordnungswidrigkeiten
grundlegendes Fachwissen zum Baugesetzbuch, der Nds. Bauordnung, dem Nds. Denkmalschutzgesetz, den Aufgaben der sozialen Wohnraumförderung inkl. Wohnbindungsgesetz und Wohneigentumsgesetz sowie dem weiteren Fachrecht (Immissionsschutz, Naturschutz, Wasserrecht) sind von Vorteil
Kenntnisse im ProBauG oder einem GIS-Programm (Esri ArcGIS oder QGIS) sind von Vorteil
Bereitschaft zu Fortbildungen in den Bereichen BauGB, NBauO, DSchG
sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
ein vorhandener PKW-Führerschein der Klasse B
stark ausgeprägte Auffassungs- und Urteilsfähigkeit, Entschlusskraft, Einsatzbereitschaft sowie Initiative
Idealerweise ein hohes Maß an Konflikt- und Kritikfähigkeit

Ihre Erwartungen an uns

eine unbefristete Vollzeit-/Teilzeitbeschäftigung und Vergütung nach EG 9c TVöD/VKA

eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

in Absprache die Möglichkeit der alternierenden Telearbeit oder mobilen Arbeit

Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), vermögenswirksamen Leistungen

30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr

ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft

Fahrradleasing, Corporate Benefits

Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch die Großtages-pflegestelle „Weserhafen“ auf dem Kreishausgelände

ein abwechslungsreiches Speiseangebot im Betriebsrestaurant

Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Notzon (Tel. 04401/927 225) gerne zur Verfügung.

In der o.g. Entgeltgruppe ist lt. Gleichstellungsplan eine Unterrepräsentanz von Männern zu verzeichnen, Bewerbungen von Männern werden daher begrüßt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a. Anschreiben mit Bewerbungsmotivation, lückenloser Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweis über die berufliche Qualifikation, Dienst-, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) bis zum 05.06.2026 unter Angabe des Kennwortes 30_FD 63 – Verwaltung an:

Landkreis Wesermarsch
Zentrale Dienste, Personal und Organisation
Claudia Oetken
Poggenburger Str. 15
26919 Brake
Telefon: 04401 927-536

oder per E-Mail an:
[email protected]

Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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