Das LWL-Pflegezentrum Münster, Ernst-Kirchner-Haus, ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe (LWL).
Wir versorgen in unserer Einrichtung 80 ältere Frauen und Männer, die neben der Unterstützung im Bereich der körperlichen Versorgung, einen hohen psychosozialen Betreuungsbedarf aufweisen.
Unser vorrangiges Ziel besteht darin, für die älteren Menschen Bedingungen zu schaffen, die ihnen ermöglichen, ein selbst bestimmtes und zufriedenes Leben zu führen.
Ein großer Teil unserer BewohnerInnen erhält Leistungen nach §87b, benötigt also Unterstützung bei der Alltagsbewältigung.
Das erwartet Sie im Arbeitsalltag
- Leitung des Teams der Betreuungsassistentinnen und des Betreuungsassistenten
- Förderung der Integration und Zufriedenheit der Bewohner: innen
- Planung und Durchführung von Festen, Ausflügen, Angeboten und Veranstaltungen
- Planung, Anleitung und Durchführung von Angeboten für Bewohner: innen in Gruppen- und Einzelangeboten
- Planung jahreszeitlicher Feste für die Wohnbereiche und die Einrichtung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Pflegebereich, Mitwirkung bei der Erstellung der Pflege- und Betreuungsplanung, sowie deren Evaluation
Das macht Sie aus
- Bachelor oder Master der sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation, Qualifikation als Heilerziehungspfleger: in, Heilpädagog: in, Sozialpädagog: in, eine gleichwertige staatlich anerkannte Qualifikation mit Tätigkeitsfeld in der Sozialen Betreuung
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner: innen, Angehörigen und Mitarbeiter: innen
- Fachliche Kompetenz
- Wirtschaftliches Denken
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- Organisationsfähigkeit
- Kreativität
- Verantwortungsbewusstsein
- Führerschein der Klasse B
- Berufserfahrung ist wünschenswert
Darauf dürfen Sie sich freuen
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-B
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kolleg: innen
- Eine strukturierte Einarbeitung sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance; wir sind als familienfreundliches Unternehmen „berufundfamilie" zertifiziert
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Leistungen wie z.B. Dienstradleasing, Vorteilsprogramm „Corporate Benefits", umfassendes Betriebssportangebot, betriebliches Gesundheitsmanagement, gutes und preiswertes Mittagessen für Mitarbeitende
- Gegebenenfalls besteht die Möglichkeit der Anmietung einer Mitarbeitendenwohnung
- Bei freien Plätzen besteht die Möglichkeit der qualifizierten Kinderbetreuung bis zum dritten Lebensjahr in unserer Kindertagespflege, den „LWL-Klinikmäusen“
- Einen sicheren Arbeitsplatz
forms.stelle.zusatzinfo3
Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet.
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Für weitere Informationen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Marion Kaster unter der genannten Telefonnummer gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese online mit den üblichen Unterlagen bis zum 02.08.2026 über unten stehenden Button an uns.
Kontakt
Frau Marion Kaster
0251 / 91555 - 4000
