Für das Landratsamt Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Unbefristet in Teilzeit mit 90%
Möglichkeit der Verbeamtung für Diplom- & Volljuristen
- Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbare Fachrichtung
- ODER eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung
- ODER ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als LL.B. oder LL.M. mit Kenntnissen im öffentlichen Recht, Bachelor in Public Management/Administration
- ODER ein abgeschlossenes Studium im rechts-, verwaltungs- oder betriebswissenschaftlichem Bereich auf mindestens Bachelor bzw. DQR-6-Niveau mit förderlicher Berufserfahrung im Verwaltungsrecht entsprechend der 3.Qualifikationsebene
- Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u.a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)
- Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und die Bereitschaft für Außendiensttätigkeit auch den privaten Pkw zu nutzen
Darüber hinaus wünschen wir uns:
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise
- Ein sicheres, kompetentes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick
- hohe soziale Kompetenz und ein feines Einfühlungsvermögen
- Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, Konflikte konstruktiv zu moderieren
- Eigenverantwortliches Arbeiten, Belastbarkeit und Flexibilität
- Sicherer Umgang mit den Microsoft Office Programmen
- Besitz eines Führerscheins der Klasse B (inkl. der Bereitschaft zur Nutzung des privaten Pkw für Außentermine)
- Sicherstellung des rechtskonformen Vollzugs des Pflege- und Wohnqualitätsgesetzes (PfleWoqG) sowie der dazugehörigen Ausführungsverordnung.
- Fachliche Beratung von Bewohnern, Bewohnervertretungen, Einrichtungsträgern sowie Leitungspersonen zur Steigerung der Wohn-, Pflege- und Betreuungsqualität.
- Planung und Durchführung von Qualitätskontrollen u. a. mit Prüfung der personellen Situation, der baulichen Situation, der Wohn-, Pflege- und Betreuungsqualität (in Kooperation mit dem Gesundheitsamt)
- Dokumentation der Prüfergebnisse in Ergebnisprotokollen sowie der rechtssichere Erlass von behördlichen Anordnungen.
- Bearbeitung von Widersprüchen und fachliche Begleitung von Klageverfahren.
- Zusammenarbeit mit externen Prüfinstanzen, Koordination gemeinsamer
- Prüfverfahren sowie die heim- und ordnungsrechtliche Bewertung der vorliegenden Prüfergebnisse.
- Implementierung und Steuerung des Qualitäts- und Beschwerdemanagements innerhalb des Zuständigkeitsbereichs
- für externe Bewerber/-innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungsgruppe A10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt. Die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A11. Eine weitere Entwicklung nach A 13 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich. Nähere Informationen finden Sie z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info
- Einen interessanten und abwechslungsreichen sowie krisensicheren Arbeitsplatz
- für geeignete Bewerber/-innen (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Erstem oder Zweitem Juristischen Staatsexamen besteht bei Vorliegen der persönlichen, beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen grundsätzlich die Möglichkeit einer Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene (Einstieg in A9). Ein Anspruch hierauf besteht nicht.
- Attraktive Sozialleistungen wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)
- Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
- Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing
- Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 23.08.2026. Diese richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal an uns.
Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Stürzer, Tel.: +49 8031 392-6130; Informationen zum Landratsamt als Dienststelle erhalten Sie von Herrn Hofherr, Tel.: +49 8031 392-11110.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Träger unter +49 89 2176-3669 zur Verfügung.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.
Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
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