Was für uns zählt
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und in der Abwicklung von Brückenbauprojekten
Gute MS-Office- Kenntnisse und idealerweise Anwenderkenntnisse in Bauablaufplanungsprogrammen (vorzugsweise MS-Project und PowerProject) sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (z. B. ARRIBA oder RIB iTWO)
Verhandlungsgeschick und Führungserfahrung
Eine selbstständige, engagierte und systematische Arbeitsweise
Unternehmerische Denken und Handeln, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie Teamgeist
Flexibilität im Umgang mit neuen und wechselnden Aufgabenstellungen sowie Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab
STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040
Ihr Beitrag bei uns
Selbstständige Akquisition von Brückenbauaufträgen sowie systematische Betreuung der Kunden in Abstimmung mit der Bereichsleitung
Gesamtverantwortliche Leitung von Brückenbauprojekten unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen
Verantwortliche Überwachung von Kalkulationen, Angeboten, Bauabläufen sowie Kontrolle der Baustellenergebnisse
Verhandlungsführung mit Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern
Nachtragsgestaltung und -durchsetzung
Personaleinsatzplanung und Führung der Projekt- und Bauleiter: innen
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Brückenbaus!
Wollen Sie etwas Großes erschaffen und die Faszination des Brückenbaus hautnah erleben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team, das Sie ab dem ersten Tag unterstützt.
Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen – nutzen Sie die zahlreichen Schulungen und Trainings unserer unternehmenseigenen Akademie und erlangen Sie eine langfristige Perspektive. Denn unser Erfolgsgeheimnis sind zufriedene Mitarbeitende!
Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Bauwirtschaft
30 Urlaubstage
Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliche Altersvorsorge & weitere tarifliche Sonderzahlungen
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
SPORTANGEBOTE
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
TARIFVERTRAG
MOBILITÄTSFÖRDERUNG
GRUPPENUNFALLVERSICHERUNG
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
MITARBEITEREVENTS
GUTE VERKEHRSANBINDUNG
COMPANY BIKE
Kontakt
Natasa Gulin
Reeperbahn 1
20359 Hamburg
+49 40 20208 - 3777
Wie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
