- Starte bei uns im Rahmen einer Elternzeitvertretung und profitiere von der Möglichkeit einer langfristigen Übernahme im Vitos Klinikum Riedstadt.
- Wir gewährleisten eine gezielte Einarbeitung durch ein persönliches Mentoring.
- Bei uns kannst Du Beruf und Privatleben vereinbaren. Du arbeitest in Gleitzeit von montags bis freitags.
- Du wirst in Deinem Entwicklungsprozess gefördert und begleitet. Zusätzliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ergeben sich durch das umfangreiche Angebot der eigenen Vitos Akademie sowie von externen Bildungsanbietern, welches wir finanziell unterstützen.
- Bei uns erwartet Dich ein attraktives und transparentes Vergütungspaket nach TVöD.
Als Pflegefachpersonen nach TVöD-K/VKA (Entgeltgruppe P8) erhältst Du – abhängig von Deiner Qualifikation und Berufserfahrung – ein Jahresgesamtgehalt zwischen 49.747,45 € und 51.831,96 €. Als Erzieher/-in nach TVöD-SuE (Entgeltgruppe S08b) liegt Dein Jahresgesamtgehalt – je nach Qualifikation und Berufserfahrung – zwischen 48.027,42 € und 54.646,03 €. Das jeweilige Jahresgesamtgehalt umfasst bereits: die Pflegezulage bzw. SuE-Zulage, die TVöD-Zulage, die Jahressonderzahlung sowie unsere betriebliche Altersvorsorge, in die wir monatlich 5,7 % Deines Bruttogehalts einzahlen. Zusätzlich erhältst Du, je nach Diensten, Zuschläge für Schicht- oder Wechselschichtarbeit sowie die entsprechende Schicht- bzw. Wechselschichtzulage.
Interessiert Wir freuen uns über Deine Bewerbung bis zum 4. August 2026 über unser Karriereportal (karriere.vitos.de). Fragen beantwortet Dir gerne Stefan Hedderich, Pflegedirektor des Vitos Klinikum Riedstadt, per E-Mail unter [email protected] oder am Telefon unter 06158 183 298.
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
