Kurz gesagt:
Wenn du einen klar abgegrenzten Job suchst, ist das hier nichts für dich.
Wenn du lernen willst, wie man ein Unternehmen wirklich aufbaut – lies weiter.
Was dich erwartet
Willkommen im echten Startup-Leben.
Bei uns gibt es keine starren Rollen. Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen und übernimmst Verantwortung für alles, was gerade wichtig ist.
Ein großer Teil deiner Aufgaben wird sein:
- Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Hausarztpraxen (z. B. Informationsmaterialien, Netzwerkaufbau, Partnerschaften)
- Zusammenarbeit mit Reisebüros in NRW (ähnlicher Ansatz: Beziehungen aufbauen, sichtbar werden, Deals machen)
- Unterstützung bei Planung und Organisation (Termine, Abläufe, Struktur reinbringen)
- Kundenservice und Kommunikation
- Operative Themen: von „wir brauchen neue Möbel“ bis „wie lösen wir das jetzt schnell?“
- Sparringspartner sein: mitdenken, hinterfragen, verbessern
Und ja: Manchmal bestellst du auch einfach Möbel oder trinkst Kaffee und denkst mit uns über die nächsten Schritte nach.
Was du mitbringst
- 2–5 Jahre Berufserfahrung (egal wo, wichtig ist, was du daraus gemacht hast)
- Du sprichst und schreibst exzellent Deutsch und kommst auch auf Englisch problemlos klar
- Du arbeitest strukturiert, auch wenn um dich herum Chaos herrscht
- Du bist bereit, Fehler zu machen und schnell daraus zu lernen
- Du kannst zuhören und genau deshalb gut verkaufen
- Du hast ein gutes Gespür für Menschen und Situationen
- Du brauchst keine klaren Anweisungen, sondern suchst selbst nach Lösungen
- Du siehst diesen Job nicht als „Job“, sondern als Investition in dich selbst
Wichtig:
Dein Abschluss interessiert uns nicht.
Dein Denken, deine Energie und dein Umgang mit Verantwortung schon.
Was du bekommst:
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung (kein Konzern-Blabla)
- Einblick in alle Bereiche eines wachsenden Unternehmens
- Viel Verantwortung – und die Chance, schnell zu wachsen
- Eine steile Lernkurve, die du so in keinem normalen Job bekommst
- Die Möglichkeit, langfristig eine Schlüsselrolle im Unternehmen zu übernehmen
Warum diese Rolle besonders ist:
Du wirst hier nicht „eingearbeitet“.
Du wirst Teil des Aufbaus.
Wenn du gut bist, wächst die Rolle mit dir.
Wenn du sehr gut bist, gestaltest du aktiv mit, wohin das Unternehmen geht.
Interesse?
Dann schick uns keine Standardbewerbung.
Erzähl uns stattdessen:
- Wer du bist?
- Worauf du wirklich stolz bist?
- Und warum genau du in einem Startup arbeiten willst?
Job Types: Full-time, Contract
Contract length: 12 months
Pay: 48.000,00€ - 54.000,00€ per year
Work Location: In person
