Ihre Aufgaben
- Unterstützung unseres Teams im Rekrutierungsprozess von Fachkräften innerhalb des Gesundheitswesens
- Kommunikation mit zukünftigen Mitarbeitern
- Ansprechpartner für Fachabteilungen und Bewerber
- Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
- Terminkoordination
- abrechnungsvorbereitende Tätigkeiten
- Unterstützung unseres Personal-Info-Service
- Übernahme kleinerer Projekte
Ihre Qualifikationen
- Die Schulzeit hast du beendet und weißt noch nicht, in welche Richtung du gehen willst?
- Du möchtest dein Studium um wertvolle Praxiserfahrungen erweitern?
- Du brauchst eine berufliche Neuorientierung, aber in welchem Bereich?
- Du willst dein Kommunikationstalent austesten und neue Mitarbeiter für ein Unternehmen gewinnen?
- Dich interessieren die Abläufe der Rekrutierung und das Bewerbermanagement?
- Der Teamgedanke steht für dich an erster Stelle?
Wir bieten
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik
- Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team
- Flexible Arbeitszeiten
Sonstiges
Für Auskünfte steht dir Frau Schade, Personalreferentin (
[email protected]), gerne zur Verfügung.
Ideal wäre eine Praktikumsdauer von mind. 4 Monaten.
