Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
Unser Behandlungsangebot richtet sich an junge Erwachsene in der sogenannten Adoleszenz. Diese Übergangsphase zwischen Jugend- und Erwachsenenalter reicht abhängig von individuellen Entwicklungsschritten oft bis ins junge Erwachsenenalter und ist durch umfangreiche neurobiologische Veränderungen und psychosoziale Entwicklungsaufgaben gekennzeichnet.
Psychische Erkrankungen wie Depressionen, Emotionale Instabilität und Psychosen treten in diesem Lebensabschnitt oft erstmals in voller Ausprägung auf. Hierfür haben wir einen Bereich mit 16 vollstationären und 5 teilstationären Behandlungsplätzen geschaffen.
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Jugendliche ab dem 16. Lebensjahr
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Sowie junge Erwachsene bis zum 24. Lebensjahr mit psychischen Problemen
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Früherkennung, diagnostische Einordnung und Behandlung von Psychosen und anderen psychischen Erkrankungen
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Krisenintervention von 2 bis 4 Woche Dauer mit Fokus auf der psychischen Stabilisierung
- Fortwährende Betreuung und ständige Beobachtung unserer Patienten
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Entlastende und orientierungsgebende Dialogführung
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Eigenständige Leitung von pflegetherapeutischen Gruppen
- Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) (bei ausländischem Examen mit deutscher Anerkennung)
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Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2) werden vorausgesetzt. Sofern Deutsch nicht Ihre Muttersprache oder Ausbildungssprache ist, bitten wir um Vorlage eines entsprechenden Sprachzertifikates
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Fundierte Berufserfahrung in der Erwachsenenpsychiatrie bzw. mit Suchterkrankungen ist wünschenswert
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Selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Konzeptualisierung und Umsetzung von Gruppen/- Aktivitäten und Angeboten für die Patienten und Patientinnen
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Gute Umgangsformen, Teamfähigkeit, Flexibilität auch in der interdisziplinären Zusammenarbeit
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Motivation, Eigeninitiative und eine hohe fachliche und soziale Kompetenz
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Arbeiten im einem 3-Schichtsystem, Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft
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Übereinstimmung und die Befürwortung des Konzeptes der Station
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Aufgeschlossenheit für Neuerungen, Flexibilität und Organisationstalent
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Bereitschaft zur teamorientierten, interdisziplinären Zusammenarbeit
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Bereitschaft zur Teilnahme an Supervisionen und Coaching
- Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
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Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
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Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
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Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten.
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Zusätzlicher Urlaub: bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeitende in der Wechselschicht möglich.
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Arbeitsplatz im Herzen Münchens: Sie sind am Campus Innenstadt tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist.
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Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
- Anreizkonzept der Pflege: Wir honorieren Engagement und fachspezifische Weiterbildung in der Pflege durch unser hausinternes Anreizkonzept der Pflege. Weitere Informationen unter: Anreizkonzept für Mitarbeitende der Pflege
Fort- und Weiterbildungen
Betriebliche Altersvorsorge
Personalwohnraum (soweit verfügbar)
Mobile Arbeit (bei Eignung)
+49 89 4400 55509
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Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten können, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalische Bewerbungen nicht zurückgesendet, sondern datenschutzkonform vernichtet werden.
