Die Eaton Technologies GmbH ist ein weltweit führender Hersteller und globaler Lieferant von Lösungen für die Flüssigkeitsfiltration mit den Anwendungsschwerpunkten in den Branchen Lebensmittel und Getränke sowie Chemie, Pharmaindustrie mit eigenständigen Tochtergesellschaften. An unserem Produktionsstandort in Langenlonsheim sind zurzeit ca. 250 Mitarbeiter beschäftigt.
Möchtest Du für einen Global Player arbeiten, bei dem auf Ethik, Integration, Vielfalt und Mitarbeiter Wert gelegt wird?
Dann komm zu uns - wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Produktionsmitarbeiter (m/w/d) im Mehrschichtbetrieb für die Abteilung Sonderformate.
- Stanzen, Rillen, Sortieren und Verpacken von Tiefenfilterschichten
- Rüsten und Bedienen der verketteten teilautomatisierten Packlinien sowie der Kartonverschlussmaschine
- Störungsbeseitigung , Parameteranpassung und Wartung an der Kartonverschlussmaschine und Packmaschine durchführen
- Kleben von Tiefenfilterschichten
- Konfektionierung der SIHA-Handelswaren inklusive Etikettendruck und Zuordnung
- Durchführung von Qualitätsprüfungen (Sichtprüfung)
- Kennzeichnung von Ausschuss, Rücklauf und Gutware gemäß Vorgabe
- Produktkennzeichnung mit Etiketten, Beileger und Paletten Begleitscheinen
- Sicherstellen der Produktqualität und der korrekten Handhabung der Ware
- Information des Schichtwerkführers Sonderformate bei Abweichungen
- Sperrung von Produkten
- Einlesen des Formatschnitts gemäß Fertigungsauftrag am Hydrocutter 2 und Bedienen der Anlage
- Durchführung der Vermaßung gemäß Zeichnungsvorgabe und Fertigungsauftrag
- Sicherstellen der korrekten Durchführung der Werker Selbstprüfung.
- Durchführung von Musteraufträgen am Hydrocutter 2
- Technisches Verständnis
- Schichttauglichkeit für den Drei-Schicht-Betrieb
- Fleiß, Pünktlichkeit, Ordnungssinn und Zuverlässigkeit
- Qualitätsverständnis
- Attraktive tarifliche Vergütung nach Chemie-Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfassendes Weiterbildungsangebot und Karrierechancen im Konzern
- Zusätzliche Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Firmenevents uvm.
Wir setzen uns dafür ein, gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten für Bewerber*innen und Mitarbeiter*innen zu gewährleisten. In unserem Einstellungsverfahren verwenden wir ausgewogene Auswahlkriterien und vermeiden eine unrechtmäßige Diskriminierung von Bewerbern aufgrund ihres Alters, ihrer Hautfarbe, Behinderung, ihres Familienstands, ihrer nationalen Herkunft, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität, ihrer genetischen Informationen, Religion, sexuellen Orientierung oder eines anderen gesetzlich geschützten Status.
