Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Mitarbeiter Disposition (w/m/d) für die TFG Transfracht GmbH am Standort Duisburg.
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Du bist zuständig für die Bearbeitung der Aufträge inkl. Zuordnung zu den Zügen im TFG-Auftrags- und Kapazitätsmanagementsystem in Abstimmung mit der Straßendisposition
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Hierzu gehört auch das Nachjustieren vordisponierter Aufträge unter Berücksichtigung laufender Ereignisse im Tagesgeschäft und aufgrund von Kundenbesonderheiten
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Ebenso gehört die Abstimmung von Ladeschlussverlängerung mit der Netzwerksteuerung unter Beachtung örtlicher Sonderregelungen zu deinen Aufgaben
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Du bist Ansprechpartner für die Einleitung von Maßnahmen zur Vermarktung von Restkapazitäten
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Auch leistest du Unterstützung bei der Aufarbeitung von transportbezogenen Kundenreklamationen
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Du stellst die Prüfung der Verladebereitschaft der Container sicher
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Ferner übernimmst du hier die Bearbeitung dispositionsrelevanter Änderungen
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Deine Tätigkeiten führst du unter Beachtung von Zoll- und Gefahrgutbestimmungen durch
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Basis deines Werdegangs ist eine abgeschlossene Ausbildung im Verkehrswesen oder vergleichbare berufliche Qualifikation
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Ferner verfügst du über gute Kenntnisse in der Zoll- und Gefahrgutbehandlung sowie Kenntnisse im Speditions- und Dispositionsbereich
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Kenntnisse der betrieblichen Abläufe und des technischen Equipments im Kombinierten Verkehr bringst du ebenfalls mit
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Dich zeichnen Organisationstalent, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen aus
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Außerdem bist du kostenbewusst und hast eine kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise
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Ein gutes anwenderorientiertes IT-Verständnis und gute Kenntnisse der englischen Sprache runden dein Profil ab
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Auch bringst du die Bereitschaft zu Schichtdienst (Tagesschicht) mit
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
